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Gan Prévoyance Recrutement
Super recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Qui sommes-nous ?
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Siège de l'entreprise Nanterre - 92
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Année de fondation 1969
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Chiffre d'affaires 75,80 Millions d'euros
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Salariés 250 à 1000
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Politique de télétravail Partiel possible
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Ancienneté moyenne 12 ans
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Moyenne d'âge 47 ans
Présentation
Filiale de Groupama, grand groupe d'Assurances français, Gan Prévoyance est une entreprise à taille humaine spécialisée dans le domaine de l'assurance de personnes et qui fait de la satisfaction clients sa priorité.
Les Conseillers de Gan Prévoyance accompagnent leurs clients professionnels et particuliers tout au long de leur vie, en leur proposant des solutions personnalisées dans les domaines de la prévoyance, la retraite, la santé, l'épargne et aussi l'immobilier locatif.
Nos réseaux :
Raisons de nous rejoindre
-
Autonomie (gestion complète de son emploi du temps et de son activité)
-
Rémunération avec un variable déplafonné
-
Différentes primes (bonus, intéressement, ancienneté, gratification
-
Remboursement des frais kilométriques ainsi que du parking et péages
-
Mutuelle d'entreprise, carte TR et de nombreux avantages CE
-
Un parcours d'intégration ! (Formation alliant théorie et pratique)
Raisons de nous rejoindre
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Autonomie (gestion complète de son emploi du temps et de son activité)
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Rémunération avec un variable déplafonné
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Différentes primes (bonus, intéressement, ancienneté, gratification
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Remboursement des frais kilométriques ainsi que du parking et péages
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Mutuelle d'entreprise, carte TR et de nombreux avantages CE
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Un parcours d'intégration ! (Formation alliant théorie et pratique)
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Accompagnement sur le terrain par le manager et/ou par un commercial
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Faire partie d'un Groupe alliant solidité et notoriété
Nos étapes de recrutement
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Un échange téléphonique pour discuter de nos attentes respectives
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Un entretien RH en visio
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Un entretien avec votre futur manager
61
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Gan Prévoyance
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