CONSTELLIUM Recrutement

Métallurgie

Qui sommes-nous ?

  • Année de fondation 1967
  • Chiffre d'affaires 8,44 Milliards d'euros
  • Salariés 1000 à 5000
  • Politique de télétravail Occasionnel possible
  • Ancienneté moyenne 15 ans
  • Moyenne d'âge 44 ans
  • Index de parité 86 / 100
  • Répartition H/F 88% - 12%

Présentation

Constellium est un leader mondial dans la fabrication responsable et le recyclage de solutions en aluminium à forte valeur ajoutée.
Nous produisons de manière responsable des produits innovants et légers en aluminium, principalement pour les marchés de l'aérospatiale, de l'emballage et de l'automobile.
Nous jouons aussi un rôle dans l'économie circulaire, en recyclant une large gamme de produits en aluminium, des chutes industrielles aux canettes usagées - jusqu'à 32 milliards de canettes recyclées chaque année. 


Constellium Neuf-Brisach, notre site alsacien, emploie 1660 collaborateurs et fabrique plus de 450 000 tonnes d'aluminium par an à destination des marchés du packaging et de l'automobile.

“ La sécurité guide nos actions, dans un esprit de respect et de confiance. Nous favorisons la collaboration entre les équipes, en toute transparence, et encourageons l’autonomie de chacun pour permettre à tous de s’impliquer et de contribuer pleinement. ”

Notre label RSE : EcoVadis

Engagement RSE

Le développement durable est au cœur de nos activités. Nous nous engageons à réduire l’intensité de nos émissions de carbone de 30 % d’ici 2030 par rapport à 2021. Nous visons également à utiliser au moins 50 % d’aluminium recyclé et à augmenter la part d’aluminium primaire à faibles émissions de CO2, en fonction de la disponibilité et de la viabilité économique.

Culture d'entreprise

Chez Constellium, nous voulons que chaque membre de notre entreprise se sente respecté, inclus, responsabilisé et surtout, qu'il se sente à sa place. La diversité est une force, et nous apprécions chaque point de vue, expérience et culture unique que chaque individu apporte à l'entreprise.
Nous nous efforçons de favoriser un environnement inclusif où des personnes issues d'une multitude de milieux, avec un large éventail d'idées et d'expériences, peuvent contribuer et s'épanouir.

Développement des compétences

La qualité de notre travail et la satisfaction de nos clients passent par des équipes bien formées, tant à l'utilisation des machines qu'à la sécurité, aux gestes métiers ou encore aux logiciels internes à l'entreprise. Chaque année, se sont 35000 heures de formation qui sont dispensées au sein du site.

Raisons de nous rejoindre

  • Participation, Intéressement, 13ème mois, Primes vacances

  • Bonne mutuelle

  • Restaurant d'entreprise

  • CSE dynamique : billetterie, chèques vacances, séjours, ...

  • Diverses primes, RTT

Nos étapes de recrutement

  • Candidature en ligne

  • Suite à la pré sélection, vous êtes contacté(e) pour un premier échange téléphonique

  • Entretiens de validation dans nos locaux avec le service RH et N+1/N+2

  • Félicitations ! Bienvenue chez Constellium Neuf-Brisach !

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il y a 1 jour

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