Magasinier - Correspondant Moyens Ploemeur H/F SPIE CityNetworks
- Ploemeur - 56
- CDI
- Bac +2
- BTP
- Exp. 3 ans min.
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Vous souhaitez mettre votre expertise au service de projets ambitieux pour accompagner la transition énergétique des territoires ? Rejoignez-nous au sein de notre agence de travaux en Bretagne, basée à Ploemeur (56 près de Lorient).
Ce poste est ouvert pour un remplacement.
Descriptif du poste :
Votre rôle sera de mettre à disposition tous les matériaux et matériels nécessaires au fonctionnement de l'activité. Vos missions seront les suivantes :
✅Intègre l'équipe Moyens de Spie Ploemeur composée de 3 personnes
✅Réceptionne, contrôle et entrepose les livraisons de toutes les commandes livrées le sur site.
✅Informe les destinataires de l'arrivée de leur matériaux et /ou matériels.
✅Répertorie les outillages dans le logiciel de gestion (réception, enregistrement, identification, mise en service)
✅Saisit informatiquement les sorties et retours de matériels.
✅S'assure du bon état du matériel utilisé.
✅Déclenche et participe aux contrôles périodiques des matériels.
✅Prépare les fournitures, matériels et outillages demandés par les chantiers.
✅Gère les sorties et rentrés du stock de consommables et d'EPI.
✅Assure les demandes d'achats de consommables, EPI, SAV / contrôles, transport.
✅Veille à la bonne imputation des saisies administratives.
✅Participe aux inventaires.
✅Assure la propreté et le rangement du magasin et des parcs extérieurs.
✅Gère le tri et l'enlèvement des déchets
✅Gère le suivi des entretiens et maintenance des véhicules
✅Veille à l'application des règles de fonctionnement et des procédures QSE de l'entreprise dans le cadre de la législation et la réglementation en vigueur (ex : protocole de chargement, déchargement...).
Informations pratiques :
Contrat : CDI Date de démarrage souhaitée : 01/01/2027
Rémunération sur 13 mois : Selon convention collective TP niveau ETAM D
Avantages : Carte TR, mutuelle, intéressement, actionnariat, CSE, prime de 30% de la caisse des congés, RTT.
Le profil recherché
Pourquoi vous ?
💡 De formation Logistique, vous avez une expérience significative sur un poste similaire et êtes reconnu(e) pour votre dynamisme. Une connaissance du matériel électrique et de l'outillage serait un plus.
🤝 Vous êtes réactif.ve et capable de gérer les imprévus. Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment Excel.
🎯 Vous êtes titulaire du CACES chariot élévateur
Pourquoi nous rejoindre ?
Un acteur de la transition énergétique : Participez à des projets porteurs de sens, au service des territoires et de la mobilité électrique. Devenez acteur de cette transition en nous rejoignant.
Un environnement de travail humain : Intégrez un grand groupe français où l'esprit d'équipe et la proximité priment à travers nos agences de travaux présentes sur l'ensemble des départements ou régions.
Des opportunités de formation et d'évolution : Développez vos compétences techniques et managériales et accédez à des perspectives d'évolution dans un secteur où faire carrière a encore un sens. De nombreux managers sont passés sur le terrain avant de devenir responsable.
Notre processus de recrutement :
Ø Première qualification via entretien téléphonique avec RH ou manager
Ø Entretien physique (ou en visio en fonction de votre situation) avec manager et/ou RH
Ø Proposition d'embauche
Ø Pack embauche (dossier d'embauche, contrat et livret d'accueil)
Ø Processus d'intégration (accueil au poste, sécurité, parcours d'intégration, formation, matinée d'intégration).
Bienvenue chez SPIE CityNetworks
Notre ambition ?
Développer un monde toujours plus smart et responsable grâce au savoir-faire reconnu d'une communauté de passionnés qui aiment se réinventer et transmettre. Des audacieux qui entreprennent chaque jour. Des professionnels qui se révèlent dans la diversité de leurs missions et de leurs métiers.
Notre filiale SPIE CityNetworks met en place des solutions au service des citoyens et de la performance des territoires. Elle intervient à toutes les étapes - conception, réalisation, exploitation et maintenance - de la mise en oeuvre des réseaux d'énergie, des réseaux numériques, des services à la cité, du transport et de la mobilité.
Unir nos différences : SPIE s'engage à promouvoir la diversité. Le recrutement de collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique RH.
La carte
2 Rue de Cornouaille
56270 Ploemeur
Publiée le 12/11/2026 - Réf : 2026-45290
