Assistant Technique Exploitation H/F CONSEIL Départemental de la Vendée 85
- La Roche-sur-Yon - 85
- CDD
- 2 mois
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 2 ans
Les missions du poste
Sous la responsabilité du responsable exploitation, vous êtes en charge de :
· Assurer la saisie sur le logiciel GESCAR :
- des heures de travail, en renfort des chefs d'équipes quand le plan de charge ou l'absence de ceux-ci ne le permet pas
- de la création des chantiers
- de la main d'oeuvre et le matériel concernant la viabilité hivernale
- des congés et diverses absences des agents
· Assurer la mise à jour des tableaux de suivi :
- des heures supplémentaires
- des CACES et des habilitations
- des frais de déplacement des agents de l'exploitation
- des tableaux prévisionnels des congés pour la section
· Assurer le suivi des stocks :
- de produits pour l'exploitation tel que produits de marquage, glissières...
- des vêtements de travail, des EPI et des trousses de secours
· Assurer la saisie dans le logiciel Arcopole du suivi de réalisation des élagages, curages, arasements...
· Établir des DT-DICT pour l'exploitation (glissières, curage, élagage...) et diffuser les arrêtés de circulation pour les équipes de l'exploitation
· Percevoir et restituer les petits matériels et les outillages
· Saisir les bons de livraison (ex : émulsion...)
· Assurer des convoyages de véhicules pour la section atelier
· Effectuer les courses pour la section magasin
· Effectuer des tâches d'entretien à l'intérieur du Parc départemental
Découvrez nos avantages :
- 25 jours de congés et 22 jours d'ARTT au prorata de votre temps de présence
- Remboursement abonnement domicile/travail : la prise en charge est fixée à 75 % du prix de l'abonnement, sur la base des tarifs de 2ème classe, dans la limite de 101,75€ par mois.
Le profil recherché
· Connaissance du logiciel métier (GESCAR)
· Permis B exigé
· Qualités relationnelles
· Aptitude au travail en équipe et en transversalité
· Aptitude à rendre compte
· Rigueur dans l'exécution du travail et sens de l'organisation
· Autonomie
· Sens du service public
Les avantages
- 25 jours de congés et 22 jours d'ARTT selon les postes
- Possibilité d'ouvrir un compte épargne temps (CET)
- Titres-repas de 8 €, dont 4,80 € pris en charge par la collectivité
- Prestations FDAS/CNAS : chèques Noël, rentrée et vacances
- Aide financière à la garde d'enfants et à l'accueil de loisirs
- Participation employeur à la mutuelle labellisée : 22 € bruts/mois
- Prévoyance collective prise en charge à 55 % par l'employeur
- Abonnement domicile-travail remboursé à 75 % (jusqu'à 101,75 €/mois)
- Prime départementale annuelle de 844 € bruts
- Prime d'intéressement collectif de 450 € bruts par an
- Éligibilité à la NBI ou au complément Ségur selon les postes
- Accès aux postes par voie contractuelle pour les personnes RQTH
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Analyse des candidatures reçues à l'issue de la date limite de dépôt
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Entretien devant un jury de recrutement à la date indiquée dans l'offre
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Épreuve pratique en situation réelle pour certains métiers techniques
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Prise de poste à la date souhaitée précisée dans l'annonce
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La carte
40 Rue du Maréchal Foch
85000 La Roche-sur-Yon
Publiée le 12/11/2026 - Réf : AO/2026/2584-2651039
