Agent - Agente d'Entretien-Propreté de Locaux H/F Intermarche Poligny
- Poligny - 39
- CDD
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 mois min.
À noter sur ce job
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- Travail en horaires décalés
Détail du poste
Nous recherchons Agent d'Entretien H/F motivé (e)pour maintenir la propreté et l'hygiène de nos locaux, en CDD de remplacement de 1 mois renouvelable.
Si vous avez une expérience minimum de 3 mois en nettoyage de locaux ou équivalent, et que vous êtes motivé(e) pour rejoindre une équipe dynamique, ce poste est fait pour vous !
**En tant qu'agent d'entretien, vous aurez pour missions principales :
-Nettoyage général : du magasin, des bureaux, des locaux de pause, des sanitaires, ainsi que du balayage des surfaces.
-Nettoyage des vitres : Vous effectuerez le nettoyage régulier des vitres pour garantir une visibilité optimale et une présentation impeccable.
**Travail en horaires décalés : Vous commencerez tôt le matin avant l'ouverture du magasin afin de garantir la propreté des lieux pour le début de la journée.
**Profil recherché : Nous acceptons les débutants avec au minimum 3 mois d'expérience sur le même type de poste mais nous recherchons avant tout des personnes motivées, rigoureuses et ayant le souci du détail. Vous devez être capable de travailler en autonomie et de manière efficace.
**Horaires : Travail en semaine et le samedi.
--> Poste à pourvoir dès que possible
Pour postuler, merci d envoyer votre CV depuis votre espace France Travail ou sur https://www.francetravail.fr
Le profil recherché
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Baliser les zones glissantes
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Supermarchés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 10/11/2026 - Réf : 216HBDB
