Auxiliaire de Puériculture ou Faisant Fonction d'Auxiliaire de Puériculture - Cachan H/F Communes
- Cachan - 94
- Fonctionnaire
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Horaires variables sur l'amplitude horaire d'ouverture
Détail du poste
Placé sous l'autorité de la responsable de la crèche, vous organisez et effectuez l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure.
Positionnement hiérarchique :
N+1 : Directrice Crèche
Accueil des enfants et des parents :
- Participer à l'accueil de l'enfant et de son entourage, dans un souci de cohérence avec l'ensemble de l'équipe de la crèche
- Etablir et enrichir la communication avec chaque enfant, les parents et ses collègues
Création et mise en oeuvre des conditions nécessaire au bien-être des enfants :
- Assurer la responsabilité d'un groupe d'enfants (accueil, communication, environnement...)
- Assurer un environnement accueillant et sécurisant pour l'enfant
- Donner à chacun les soins appropriés, en veillant à l'application des règles d'hygiène et de sécurité
Participation à l'élaboration du projet d'établissement :
- Participer à l'élaboration et à la mise en place du projet pédagogique
- S'adapter aux évolutions réglementaires du secteur
Participation du poste :
- Mise en place des protocoles d'hygiène et sécurité tels que les protocoles d'évacuation, les protocoles de mise en sureté, les PAI et les consignes en cas de maladie contagieuse en crèche
- Encadrement des stagiaires auxiliaire de puéricultrice
CONDITIONS D'EXERCICE DES MISSIONS / ENVIRONNEMENT DU POSTE
Lieu de travail : Multi accueil le Petit Poucet
Temps de travail/ Horaire de travail :
39h + 25 CA + 23 RTT
3 journées pédagogiques/ an
Analyse des pratiques
Particularités ou contraintes du poste :
Horaires variables sur l'amplitude horaire d'ouverture
Possible mobilité inter structure pour mettre la continuité du service public dans le respect des taux d'encadrement.
Informations complémentaires :
- Prime annuelle
- Dispositif d'action sociale CNAS
- Participation employeur à la mutuelle (si contrat labellisé)
- Politique de formation active
Le profil recherché
SAVOIR :
- Diplôme d'auxiliaire de puériculture exigé ou CAP Petite Enfance (faisant fonction d'auxiliaire de puériculture)
- Connaitre les règles d'hygiène et de sécurité
- Avoir des connaissances en développement psychomoteur de l'enfant
SAVOIR - FAIRE :
- Savoir organiser et gérer un groupe d'enfant seul(e) ou en relation avec un ou plusieurs collègues
- Savoir rendre compte de son activité
APTITUDE / QUALITE :
- Avoir une capacité d'observation et d'écoute
- Avoir de bonnes qualités relationnelles
Publiée le 10/11/2026 - Réf : O094261109000105
