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Lactalis recrutement

Chef d'Equipe Maintenance Annecy le Vieux 74 H/F Lactalis

  • Annecy - 74
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Industrie Agro-alimentaire
  • Exp. 2 ans min.
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • horaires en 2x8 (5h-12h35 - 12h35-20h10)

Détail du poste

Votre futur poste

Vous souhaitez intégrer une entreprise où le savoir-faire de chacun contribue à la fabrication de produits sains et savoureux, connus et consommés dans près de 9 foyers sur 10? Vous cherchez à développer vos compétences managériales dans un environnement automatisé vous offrant de réelles responsabilités?

Alors venez vivre votre #LactalisExperience au sein de notre site industriel d'Annecy le Vieux (74 - à 1h15 de Lyon) et spécialisé dans la réception, l'affinage, la découpe, le conditionnement et l'expédition de produits de qualité,

Rattaché à Olivier, Directeur de site, vous serez en charge d'un Technicien de Maintenance (2 en saison d'Octobre à Janvier), travaillant au quotidien à la fiabilisation et à l'amélioration des installations.

En tant que Chef d'Equipe Maintenance, et dans un esprit collaboratif, vous :

  • Managez votre équipe de maintenance, avec l'appui du Directeur : gestion des plannings, accompagnement dans leur montée en compétences, réalisation des entretiens individuels, intégration des nouveaux embauchés/Alternants.

  • Planifiez et assurez avec votre équipe la maintenance préventive et curative ainsi que l'évolution technique des installations de production, selon les besoins et les orientations de l'entreprise.

  • Gérez les commandes en autonomie et participez au COPIL sécurité site.
  • Etes garant de l'application des règles Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement au sein votre équipe.

  • Proposez des actions d'amélioration et participez à leur mise en place.

Ce poste est à pourvoir en CDI avec des horaires en 2x8 (5h-12h35 - 12h35-20h10), sans astreinte.

Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien !

Pourquoi nous rejoindre ?

Au sein d'équipes expertes et engagées, nous vous offrons un parcours d'intégration sur mesure vous permettant de monter en compétences et de développer votre propre expertise sur le poste.

Parce que la promotion interne est au coeur de notre modèle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et adapté à vos besoins. Ainsi vous aurez la possibilité d'évoluer en acquérant de la polyvalence, en changeant d'atelier et/ou de site, en devenant formateur interne, Responsable Maintenance,... autant d'opportunités vous permettant de vous épanouir professionnellement!

Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, intéressement, participation et abondement. CET. Jours pour enfant malade, enfant hospitalisé et conjoint hospitalisé. Vous bénéficierez par ailleurs d'une mutuelle et des avantages de votre CSE (20€ remboursé pour un abonnement en salle de sport, billeterie attractive, places de cinema à tarif réduit etc.)

Vous recherchez une ville à taille humaine bénéficiant d'un cadre de vie entre lacs et montagnes et disposant de toutes les commodités ? Venez découvrir Annecy, à seulement 1h15 de Lyon.

Venez évoluer au sein d'équipes passionnées !

Vos atouts

Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac +2/+3 dans le domaine de la Maintenance ou de l'Exploitation des Installations Industrielles. Vous bénéficiez d'une expérience significative en maintenance industrielle et vous souhaitez développer vos compétences managériales en proximité de vos équipes sur le terrain.

Doté d'une bonne pédagogie et d'une bonne écoute, votre capacité à prendre du recul et votre sens des responsabilités seront les ingrédients indispensables à votre réussite sur ce poste.

Développez votre savoir-faire dans un environnement «apprenant»!

Ce poste correspond à votre projet ? Alors postulez !

Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager et un Responsable Ressources Humaines.

Rejoignez-nous et venez goûter à une expérience unique!


Les avantages

  • Management de proximité et bienveillant
  • Travailler auprès d'équipes expertes
  • Passionnées et engagées
  • Promotion interne
  • Entreprise apprenante
  • Rémunération attractive et qui récompense l'engagement
  • Environnement de travail stimulant
  • 13ème mois
  • Bonne mutuelle
  • Paiement des heures supplémentaires
  • Intéressement ou participation
  • Flexibilité des horaires
  • RTT
  • Télétravail
  • Nombreuses initiatives en matière de QVT

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Rencontre avec le RRH de l’entité ainsi que votre futur Manager

  • Visite possible du site pour vous projeter dans votre futur environnement de travail

  • Second RDV peut être organisé, en présence de votre manager N+2 ou fonctionnel

  • Réponse généralement donnée sous 10 jours

  • Votre interlocuteur RH organisera votre prise de poste

  • En cas de retour négatif, sachez que nous restons toujours à votre disposition

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La carte

720 Route des Rutys

74370 Pringy

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Publiée le 09/11/2026 - Réf : 3db218227441154259d5f4aeb44f7d7b

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