Couvreur - Couvreuse H/F Travaux HDF

  • Douai - 59
  • CDI
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • Permis B - Véhicule léger exigé

Détail du poste

Vous êtes reconnus pour la rigueur de votre travail, votre savoir être et votre savoir faire, alors Rejoignez notre équipe.

Les avantages du poste : rémunération attractive selon profil , contrat 39 heures, panier repas, indemnité de trajet, prime de gratifications, mutuelle, ...Chantiers locaux Départements 59/62/02/80

Travaux sur structures de toiture, y compris la rehausse de charpente
- Installation et démontage complet de différents types de toitures
- Montage d'échafaudages
- Entretien de toitures
- Application de produits pour le traitement des charpentes et des bois
- Travaux de couverture et de zinguerie en général
- Traitement des charpentes (curatif et préventif)
- Installation de bardages extérieurs avec ou sans isolation

Vous êtes titulaire d'un CAP ou Bac Pro dans ce domaine est préférable.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Déposer une toiture,Poser des ardoises,Poser des tuiles,Réaliser la pose d'éléments de couverture

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Travaux de maçonnerie générale et gros oeuvre de bâtiment

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

Publiée le 09/11/2026 - Réf : 216FBTG

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