Ingénieur Field Performance Pv&V H/F John Deere

JOHN DEERE recrute pour son site d'Orléans-Saran qui développe, fabrique et commercialise des moteurs Diesel pour des applications non routières, un :

Ingénieur Field Performance PV&V (H/F)
Classification du poste, selon la Convention Collective Nationale de la Métallurgie : F11

Vous souhaitez être au coeur des investigations techniques et contribuer à la validation des futurs moteurs John Deere ? Rejoignez une équipe dynamique où vous jouerez un rôle clé dans la validation des futurs moteurs John Deere et dans la résolution des problématiques rencontrées sur les produits en développement et en service.

Principales missions :

* Valider les performances des moteurs et post-traitements d'essais sur véhicules prototypes : Déterminer le plan de validation sur véhicule par rapport aux attentes clients, diagnostiquer les défaillances moteurs sur véhicules
* Analyser les problèmes sur les moteurs d'essais sur véhicule : Documenter les problèmes rencontrés lors des essais sur véhicule. Mener les investigations et effectuer les tests nécessaires pour en déterminer les causes techniques
* Participer à la résolution des problèmes des moteurs de série : Supporter les équipes Qualité et SAV dans l'analyse des problèmes récurrents rencontrés sur les moteurs de série et contribuer à l'identification des causes racines.
* Configurer les équipements de mesures embarquées nécessaires au suivi du plan de validation des moteurs prototypes
* Extraire, collecter et analyser les données provenant des machines prototypes en essais
* Collaborer avec les membres de l'équipe pour partager les meilleures pratiques et accélérer les opportunités d'apprentissage
* Collaborer avec les équipes engineering mondiales de John Deere afin de partager les résultats d'investigation et construire les plans d'action

Votre profil :

* Ingénieur en conception mécanique ou performance moteur.
* Une première expérience en diagnostic moteur, validation produit, essais véhicule ou développement moteur serait un atout.
* Autonome, Rigoureux, Capacité d'analyse et force de proposition
* Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec l'ensemble des équipes engineering
* Anglais avancé (niveau B2/C1)
* Des déplacements ponctuels sur les sites clients, d'essais ou de développement seront nécessaires pour supporter les investigations techniques et les campagnes de validation.

Par le biais de sa politique de recrutement, notre entreprise cultive une politique en faveur de la diversité, de l'équité, de l'inclusion et de l'emploi des travailleurs handicapés. Poste pouvant être compatible avec des restrictions médicales.