Auxiliaire de Vie H/F Vitalliance
- Saint-Amand-les-Eaux - 59
- CDI
- BEP, CAP
- Services aux Personnes • Particuliers
Détail du poste
Missions
En contrat d'apprentissage ou de professionnalisation, vous êtes formé(e) et accompagné(e) en binôme pour devenir un véritable pilier du quotidien de nos bénéficiaires :
- Aide au quotidien : Soutien pour le lever, le coucher, la toilette, la mobilité, la préparation des repas et les courses.
- Accompagnement humain : Présence rassurante, écoute et maintien du lien social chez les personnes âgées ou en situation de handicap.
- Personnalisation : Adaptation du rythme et de la communication selon les besoins de chaque personne.
Profil recherché
Aucun diplôme ni expérience préalable n'est exigé ! Nous recherchons avant tout des qualités humaines :
- Empathie, bienveillance et patience.
- Rigueur, ponctualité et sens des responsabilités.
- Envie d'apprendre un métier d'avenir et porteur de sens.
Contrat et avantages
Ce que nous vous proposons :
- Un contrat en alternance à temps plein : en apprentissage ou en contrat de professionnalisation.
- Une formation interne : apprenez le métier directement au sein de notre académie d'entreprise et préparez votre titre professionnel d'Assistant de Vie aux Familles (ADVF).
- Une rémunération attractive : de 78 % à 100 % du SMIC, selon votre âge et votre profil.
- La prise en charge de vos déplacements : remboursement à 100 % de votre abonnement de transport ou indemnisation à hauteur de 0,40 €/km, avec temps de trajet rémunéré.
- Des avantages sociaux : mutuelle prise en charge à 50 %, accompagnement par notre service social dédié et moments de convivialité avec l'équipe.
- De réelles perspectives d'évolution: possibilité d'évoluer en interne vers des postes d'ADV Référent, Formateur ou Contrôleur Qualité.
L'inclusion au coeur de nos engagements
Chez Vitalliance, nous valorisons les compétences et les talents de chacun. Nous sommes convaincus que le handicap ne doit pas être un frein à l'emploi et nous mettons tout en oeuvre pour permettre à chaque personne de révéler son potentiel et de s'épanouir professionnellement.
Notre processus de recrutement
Dans le cadre de notre processus de recrutement, un premier échange téléphonique pourra être réalisé par notre assistant virtuel. Cette première étape nous permettra de mieux connaître votre parcours, vos compétences et vos motivations, avant une prise de contact avec notre équipe, qui restera pleinement impliquée dans le suivi de votre candidature.
Permis B souhaité
Les avantages
- Un équilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
- Prime de participation aux bénéfices
- Organisation de webinars
- Prime missions complexes pour les auxiliaires de vie
- Mutuelle
- Accès à des formations diplômantes
- Indemnisation des frais de transport
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Email de confirmation de réception de candidature
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Si CV sélectionné, entretien téléphonique pour valider l'adéquation du poste/profil
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Si la pré qualification est positive, entretien visio avec le recruteur et la directrice
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Si entretien positif, proposition de journée d'immersion pour rencontrer l'équipe
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Proposition d'embauche
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Publiée le 06/11/2026 - Réf : 295533
