CDI - Ingénieur Validation Mécanique H/F Naval Group
- Angoulême - 16
- CDI
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. 5 ans min.
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Sur le site d'Angoulême Ruelle (environ 900 personnes), au sein de notre Ingénierie
Équipementière, vous contribuez à la conception d'équipements de haute technologie
à forte dominante mécanique en portant la responsabilité de démontrer que nos
produits sont performants et répondent aux besoins exprimés par nos clients.
Vous serez directement intégré(e) dans une équipe d'ingénierie chargée de développer
des systèmes stratégiques pour sous-marins et bâtiments de surface destinés à la
Marine Nationale Française ou des marines étrangères. Vous serez en relation avec
des architectes équipements navals, des concepteurs maquettes numériques
(mécanique, électrique, hydraulique) et des équipiers de Fonctions Transverses
(Sûreté de Fonctionnement, Sûreté Nucléaire, Soutien Logistique Intégré).
Votre mission principale sera d'accompagner cette équipe en exécutant des activités
dites d'intégration, de vérification et de validation en vue de prononcer la qualification
finale de notre produit. Votre responsabilité portera sur la réalisation de justificatifs
techniques de validation (DJD) nécessaires à démontrer la conformité de nos équipements vis-à-vis des exigences de nos clients.
Il vous sera plus précisément demander de :
· Contribuer et piloter la faisabilité des solutions techniques retenues pendant la
conception préliminaire, vérifier la testabilité et la vérifiabilité des exigences, définir les
essais à réaliser.
· Réaliser les calculs analytiques de dimensionnement dans le domaine de la
mécanique générale/ industrielle (chaîne de transmission, mécanique du solide,
cinématique)
-Rédiger/ Piloter, vérifier et valider les documents justificatifs du système (par exemple : notes de calculs, comptes-rendus d'exploitation)
· Réaliser temporairement des simulations numériques 3D dans le domaine de
la mécanique des structures métalliques
· Contribuer aux activités de R&D du département
· Assurer le lancement et le suivi des tâches de calcul sous-traitées
· Réaliser des analyses techniques suite aux constats de dysfonctionnements et
aléas techniques en phase de qualification et/ou d'exploitation
Animer des revues techniques : présentation de résultats, propositions
d'améliorations, avancement technique
Naval Group s'engage dans l'évolution de ses collaborateurs, que celle-ci soit dans le
domaine technique, le management ou encore la gestion de projet. Être collaborateur
chez Naval Group, c'est avoir la possibilité de vivre un parcours qui vous ressemble en
adéquation avec vos envies et les besoins du groupe.
Le profil recherché
Doté(e) d'une formation d'ingénieur en mécanique générale/industrielle, une
expérience préalable d'au moins 5 ans, dans le domaine des études d'ingénierie sur
des systèmes mécatroniques est souhaitable.
Compétences Techniques
· obligatoires : Mécanique générale/industrielle : matériaux, systèmes de
transmissions, systèmes d'étanchéité, statique, cinématique, dynamique, résistance
des matériaux, pré dimensionnement mécanique,
· optionnelles : Mécanique de la Structure approfondie dans le domaine des
simulations numériques 3D : modélisation, maillage, calculs par méthode des
éléments finis, post-traitement,
Des connaissances en contrôle commande seraient un plus.
Compétences Techniques Outils :
◾ ANSYS MECHANICAL
◾ 3D EXPERIENCE (Connaissances sur Dassault Systèmes)
◾ RDM 7
◾ Outils de dimensionnement propres aux activités navales
Compétences non Techniques
· Analyse & Synthèse
· Rigueur
· Curiosité
· Capacité d'adaptation
· Autonomie
· Travail en équipe
· Communication
Compétences non Techniques Outils
· Suite Office (VBA)
Les avantages
- Matériel de qualité
- Aménagement des locaux
- Bonne mutuelle
- Intéressement ou participation
- RTT
- Espaces calmes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Vérification de l’adéquation de votre CV avec les attentes du poste.
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Sélection des meilleurs CV par rapport au poste.
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Un entretien téléphonique pour évaluer des points complémentaires à votre CV.
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Un ou deux entretiens pour approfondir la connaissance réciproque entre vous et nous.
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Des questionnaires de personnalité et d’évaluations d’anglais peuvent être utilisés.
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Promesse d’embauche.
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Naval Group en images
Publiée le 05/11/2026 - Réf : P2018-002027-1