HOUSE OF ABY emploi
HOUSE OF ABY recrutement

Ingenieur Qualité ISO 17025 H/F HOUSE OF ABY

  • Saint-Étienne - 42
  • CDI
  • Bac +5
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 3 ans min.
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Les missions du poste

Dans le secteur de l'énergie et de l'industrie lourde, vous contribuerez directement à la fiabilité des résultats produits par un laboratoire soumis à des exigences élevées de traçabilité, d'impartialité et de maîtrise technique. En tant qu'Ingénieur Qualité ISO 17025 F/H, vous serez au coeur d'une démarche qui relie la rigueur documentaire aux réalités opérationnelles du terrain. Votre rôle consistera à faire vivre le système de management de la qualité, à accompagner les équipes dans l'application des référentiels et à identifier les leviers permettant de sécuriser durablement les activités d'essais, de mesure ou d'étalonnage. Vous travaillerez en interaction avec les fonctions techniques, les responsables de laboratoire, les équipes projet et les interlocuteurs du client. Cette fonction offre un cadre propice à l'exploration de solutions concrètes, à l'échange de pratiques et à la mise en oeuvre d'actions adaptées aux priorités industrielles. Vous disposerez également d'une autonomie réelle pour analyser les situations, proposer des améliorations et contribuer à des résultats mesurables.

  • Piloter et maintenir le système de management de la qualité conformément à la norme ISO/IEC 17025.
  • Préparer, organiser et accompagner les audits internes, audits clients et évaluations d'accréditation.
  • Suivre les écarts, non-conformités, réclamations et plans d'actions jusqu'à leur clôture et vérifier leur efficacité.
  • Participer à la rédaction, à la mise à jour et à la maîtrise des procédures, instructions, méthodes et enregistrements qualité.
  • Veiller à la traçabilité des équipements, des étalonnages, des qualifications et des compétences du personnel.
  • Contribuer à l'analyse des risques, à la gestion des changements et à l'amélioration des processus du laboratoire.
  • Sensibiliser et accompagner les équipes opérationnelles dans l'appropriation des exigences qualité et réglementaires.
  • Élaborer des indicateurs, analyser les tendances et présenter les résultats aux parties prenantes concernées.

Le profil recherché

Vous avez déjà acquis une première expérience significative dans la qualité industrielle, les essais, la métrologie, l'accréditation ou un environnement de laboratoire, et vous souhaitez donner davantage de portée à votre expertise. Ce poste s'adresse à une personne capable de passer de l'analyse d'un référentiel à sa traduction en pratiques claires, applicables et comprises par les équipes. Votre sens du détail ne vous éloigne pas du terrain : au contraire, vous savez dialoguer avec des profils techniques, comprendre leurs contraintes et construire avec eux des réponses pragmatiques. Une expérience de deux à cinq ans vous a permis de développer une méthode de travail structurée, une capacité à prioriser et une posture suffisamment autonome pour suivre plusieurs sujets en parallèle. Vous appréciez les environnements où les idées se confrontent aux faits, où la qualité se construit collectivement et où chaque amélioration doit produire une valeur réelle pour le client. La curiosité, la précision et la capacité à faire avancer les sujets avec tact seront particulièrement appréciées.

  • Diplôme d'ingénieur ou formation supérieure, idéalement en qualité, mesures physiques, métrologie, génie industriel, sciences de l'ingénieur ou domaine équivalent.
  • Expérience professionnelle de 2 à 5 ans en qualité industrielle, laboratoire, essais, contrôle, métrologie ou système de management.
  • Bonne connaissance de la norme ISO/IEC 17025 et de ses principes : compétence, impartialité, traçabilité, maîtrise documentaire et amélioration continue.
  • Une pratique des audits, de l'analyse des causes, du traitement des non-conformités et du suivi des actions correctives est attendue.
  • Capacité à rédiger des documents qualité précis et à exploiter des indicateurs de performance.
  • Aisance relationnelle pour travailler avec des équipes pluridisciplinaires et accompagner le changement.
  • Esprit d'analyse, autonomie, rigueur, sens de l'organisation et aptitude à prendre des initiatives responsables.
  • Maîtrise du français professionnel ; l'anglais technique constitue un atout selon le contexte du projet.

Les avantages

  • Une démarche engagée pour les mobilités douces
  • Le bien-être au cœur de notre culture avec WellPass
  • Des parcours de carrière évolutifs pour toutes et tous
  • Une politique de cooptation solide et durable
  • Des événements ludiques et techniques tout au long de l’année

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Le premier pas : votre candidature marque le début de notre rencontre.

  • La découverte mutuelle :nous vous contactons pour un premier échange simple et authentique

  • La rencontre avec nos équipes : un échange plus approfondi avec l’un de nos experts

  • Le partage des visions : rencontre avec un expert métier pour partager son expertise

  • L’accord parfait :la collaboration prend vie, et nous vous remettons symboliquement la clé

  • Bienvenue dans l’équipe : votre intégration marque le début de notre collaboration.

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Publiée le 05/11/2026 - Réf : a0wa20000015bMX

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