Directeur·rice Maison d'Enfants à Caractère Social H/F a d V s E a

MISSIONS A LA MECS LA VERDIERE
Rattaché/e à la Direction Générale et membre du CODIR, vous pilotez la MECS la VERDIERE avec l'appui de deux chefs de service et d'équipes éducatives. Vous donnez un cap partagé et un cadre de travail clair, dans une démarche de management participatif :
- Conduire le projet d'établissement en tenant compte des besoins fondamentaux, des vulnérabilités et des ressources de chaque enfant.
- Garantir la qualité des projets personnalisés, le respect des droits et la participation des enfants et de leurs familles.
- Organiser la continuité de l'accueil, prévenir les risques et veiller à la sécurité des enfants et des professionnels.
- Accompagner les chefs de service, soutenir les initiatives des équipes et suivre les engagements pris ensemble.
- Piloter les ressources humaines, le budget et l'activité avec l'appui des fonctions ressources du siège.
- Faire vivre la démarche qualité et les partenariats avec la protection de l'enfance, le soin, l'école et les acteurs de l'insertion.
MISSIONS DE COORDINATION ENTRE LES 3 MECS
En complément de la direction de La Verdière, vous animez la coopération avec les directions des MECS Le Moulin du Vaisseau et Les Sources. Vous préparez les travaux communs, facilitez la concertation et suivez les actions décidées ensemble.
- Partager les expériences et harmoniser les repères éducatifs, en respectant les particularités de chaque établissement.
- Concevoir des projets communs avec et pour les enfants : activités culturelles et sportives, séjours, rencontres et initiatives favorisant leur participation.
- Piloter le déploiement du nouvel accord sur le temps de travail avec la DRH et les directeurs.
- Construire une organisation coordonnée des astreintes et des modalités partagées de transmission et d'alerte.
La coordination s'exerce sans lien hiérarchique avec les deux autres directeurs, chacun restant responsable de son établissement. La direction générale fixe les orientations et assure les arbitrages. Cette mission pourra, à terme, évoluer vers une direction de pôle, selon les orientations et l'organisation retenues par l'association.

Titulaire du CAFDES, d'un Master 2 ou d'un diplôme de niveau 7 adapté à la direction d'un établissement social ou médico-social, vous avez une expérience solide d'encadrement en protection de l'enfance, notamment en établissement.
Vous savez écouter, décider et mobiliser un collectif. Vous maîtrisez le pilotage des ressources humaines et des budgets, ainsi que la conduite et l'évaluation des projets. Votre capacité à travailler avec les familles, les partenaires et les autres directions est essentielle pour ce poste.

Forte d une longue histoire fondée sur des valeurs de protection de l enfant, L Association Départementale de Vaucluse pour la Sauvegarde de l Enfance à l Adulte, association loi 1901, est le résultat de créations de structures et d activités depuis 1936. L ADVSEA compte aujourd hui 11 services et établissements répartis sur 4 pôles dans tout le Vaucluse. Avec plus de 280 salariés et un budget annuel de 15 M , elle est un acteur majeur du secteur avec des liens forts établis auprès du Conseil départemental, la Protection Judiciaire de la Jeunesse ou encore la Direction Départementale de la Cohésion Sociale (nouvellement DDETS).

Elle regroupe des personnes ayant pris conscience des difficultés d adaptation familiale, sociale, scolaire, professionnelle qui se posent aux enfants, adolescents et adultes confrontés à des problématiques d origine sociale et liées à toute forme d handicap.