Psychologue 075 E.T.P. H/F Pep 19
- Ussel - 19
- CDI
- Bac +5
- Services aux Entreprises
Détail du poste
Vous serez placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la directrice de l'établissement et/ou cheffe de service et vous interviendrez au sein du C.M.P.P. Départemental - site d'Ussel, avec pour principales missions :
- Aider à la prise en compte et à la reconnaissance des personnes accompagnées dans
leur globalité (conduite d'entretiens individuels, mise en place de groupes, réalisation d'observations, d'évaluations, de bilans, de suivis thérapeutiques)
- Réaliser des thérapies brèves, entretiens familiaux
- Contribuer activement à l'élaboration, à la mise en oeuvre et au suivi des projets personnalisé
- Apporter un éclairage clinique au sein de l'équipe pluridisciplinaire et garantir la cohérence des interventions
- Réaliser et exploiter des bilans psychologiques complets (administrer, analyser et interpréter des évaluations psychométriques, cliniques et fonctionnelles
Informations complémentaires
Ce que nous vous proposons en intégrant notre structure :
- 1 500 heures de travail effectif, 200 jours de travail, 50 jours de congés pour un temps complet.
- Salaire de base (hors primes conventionnelles) : 1 779,33 € brut mensuel selon CCN51 + prime SEGUR (178,50 € brut)
- Possibilité d'une reprise d'ancienneté à hauteur de 50%, selon votre expérience
Les plus : Une mutuelle avec participation employeur à hauteur de 50% de la base obligatoire , une couverture en terme de prévoyance, un CSE dynamique (chèques vacances, bons cadeaux, tarifs préférentiels pour des activités culturelles .), de la mobilité interne, des aides possibles en termes de logement via notre partenaire Action Logement, un dispositif de conciergerie pour vous accompagner dans votre installation en Corrèze, un accueil personnalisé dès votre arrivée et un parcours de formation.
Le profil recherché
Vous êtes titulaire d'un Master 2 en psychologie et vous possédez idéalement une expérience professionnelle auprès des jeunes enfants et adolescents en C.M.P.P.
Vous êtes formé(e)s aux approches recommandées (RBPP HAS) dans le cadre des troubles neurodéveloppementaux (TDC, TSA, TSLA, TDI et TDAH .)
Infos complémentaires
Ce que nous vous proposons en intégrant notre structure :
- 1 500 heures de travail effectif, 200 jours de travail, 50 jours de congés pour un temps complet.
- Salaire de base (hors primes conventionnelles) : 1 779,33 € brut mensuel selon CCN51 + prime SEGUR (178,50 € brut)
- Possibilité d'une reprise d'ancienneté à hauteur de 50%, selon votre expérience
Les plus : Une mutuelle avec participation employeur à hauteur de 50% de la base obligatoire , une couverture en terme de prévoyance, un CSE dynamique (chèques vacances, bons cadeaux, tarifs préférentiels pour des activités culturelles .), de la mobilité interne, des aides possibles en termes de logement via notre partenaire Action Logement, un dispositif de conciergerie pour vous accompagner dans votre installation en Corrèze, un accueil personnalisé dès votre arrivée et un parcours de formation.
Publiée le 05/11/2026 - Réf : 6aeb04a7aaded8b9cf062c0a