Travailleur Social H/F Esperem
- Paris 12e - 75
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
ESPEREM
Solidarité, bienveillance, fraternité et laïcité: ces valeurs ne sont pas des mots pour nous, ce sont nos modes d'action. Chaque jour, nous accompagnons en Île-de-France des publics en difficulté - jeunes, femmes victimes de violences, enfants, familles - dans l'expression de leur pouvoir d'agir.
Parce qu'on ne prend bien soin des autres que si l'on est bien soi-même, nous cultivons un management de proximité et investissons durablement dans la qualité de vie au travail de nos équipes.
LE CONTEXTE
Au sein du pôle HEBERGEMENT (4 services, 3 sites) du Département Henri Rollet Protection de la Jeunesse, la MECS de Clair Matin Bizot qui accueille 40 jeunes entre 14 et 21 ans répartis en 2 services (une collectivité de 14 places et un service de pré-autonomie en appartements diffus pour 26 places). Des jeunes qui arrivent souvent en situation de rupture, en transition vers la vie d'adulte, et pour qui vous allez compter !
VOS MISSIONS
Les défis en protection de l'enfance sont nombreux et à la mesure de votre engagement !
Garant-e des droits des jeunes et de leurs besoins fondamentaux, sous la responsabilité de la Cheffe de service et en collaboration avec l'équipe, vous aurez comme mission :
- L'accompagnement éducatif au quotidien : individuel et collectif - scolarité, démarches administratives, insertion professionnelle...
- Le travail pluridisciplinaire, porté par une vraie démarche qualité
- Le suivi des mesures judiciaires et administratives (rapports, dossiers)
- Le partenariat : ASE, Éducation nationale, lieux de soins
- Les projets collectifs de l'équipe, du pôle, du département et de l'association
VOTRE PROFIL
Diplômé(e) du travail social (DEES, CESF, ASS, ME.) ou de niveau licence (psychologie, sciences de l'éducation), vous avez idéalement une expérience dans l'accompagnement des personnes vulnérables.
Authentique et exigeant(e) sur la bientraitance, vous créez des liens de confiance, gérez les situations difficiles et placez le jeune au coeur de votre action.
À l'aise à l'écrit et en équipe, vous avez envie de vous engager à nos côtés ?
CONDITIONS
- CDI à temps plein à pourvoir dès que possible
- Rémunération brute mensuelle selon CCN 66 et diplôme, temps de travail en cycle
- Mutuelle prise en charge à 65%, Pass Navigo remboursé à 60%, oeuvres sociales CSE
- Accompagnement à la prise de poste et soutien managérial, formation régulière et mobilité interne favorisée
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez plus et faites-nous parvenir votre candidature (LM + CV) à l'adresse suivante : ****@****.**
Le profil recherché
Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Publiée le 04/11/2026 - Réf : 216BCHC