Stagiaire Développement RH H/F Safran
- La Teste-de-Buch - 33
- Stage
- 6 mois
- Bac +5
- Industrie Aéronautique • Aérospatial
Les missions du poste
Au sein de l'établissement de La Teste-de-Buch, vous intégrerez l'équipe des Ressources Humaines.
Dans un contexte de développement des compétences et d'attractivité des talents, vous participerez aux actions de recrutement et de formation visant à accompagner la croissance et la transformation de nos métiers.
Ce stage offre une vision complète des enjeux RH opérationnels et stratégiques au sein d'un environnement industriel de haute technologie.
Recrutement et attractivité
Sous la responsabilité de la Direction d'établissement, vous contribuerez à l'ensemble du processus de recrutement :
- Recueil et formalisation des besoins auprès des managers.
- Rédaction et diffusion des offres d'emploi et de stage.
- Identification et sourcing de candidats via différents canaux.
- Préqualification téléphonique des candidatures.
- Participation aux entretiens de recrutement.
- Suivi des indicateurs de recrutement et analyse des délais de staffing.
- Développement des relations avec les écoles et partenaires emploi.
- Participation à des forums, salons ou actions de communication RH.
Formation et développement des compétences
Vous participerez au pilotage du plan de développement des compétences :
- Recensement des besoins de formation auprès des équipes.
- Analyse des écarts de compétences et identification des besoins émergents.
- Contribution à la construction et au suivi du plan de formation.
- Coordination logistique des actions de formation.
- Suivi des indicateurs de réalisation et d'efficacité des formations.
- Participation à la digitalisation des parcours de formation.
- Contribution aux réflexions sur les compétences de demain et l'évolution des métiers.
Projets RH transverses
Selon l'actualité de l'établissement, vous pourrez également intervenir sur :
- L'intégration des nouveaux collaborateurs.
- Les actions de marque employeur.
- Les démarches qualité et d'amélioration continue RH.
- La réalisation d'études et d'analyses RH (effectifs, compétences, attractivité, fidélisation).
Le profil recherché
Vous êtes reconnu(e) pour :
-Votre rigueur et votre sens de l'organisation.
-Votre aisance relationnelle et votre capacité d'écoute.
-Votre esprit d'analyse et de synthèse.
-Votre autonomie et votre force de proposition.
-Votre maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel et PowerPoint.
Une première expérience en recrutement, formation ou gestion de projet RH serait appréciée.
Bienvenue chez Safran
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.
Safran Electronics & Defense propose à ses clients des solutions d'intelligence embarquée leur permettant d'appréhender l'environnement, de réduire la charge mentale et de garantir une trajectoire, même en situation critique, ce dans tous les environnements : sur terre, en mer, dans le ciel ou l'espace. La société met les expertises de ses 13 000 collaborateurs au service de ces trois fonctions : observer, décider et guider, pour les marchés civils et militaires.
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'em
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Avenue de l'Aérodrome
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Publiée le 04/11/2026 - Réf : 2026-191782