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Ingénieur Chercheur Modélisation Hydrogéologique H/F CEA

  • Saint-Paul-lès-Durance - 13
  • CDI
  • Bac +5
  • Industrie high-tech • Telecom
  • Exp. 3 ans min.
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Les missions du poste

Au sein du LMTE vous serez en charge de la réalisation, du suivi et de la rédaction des études hydrogéologiques en soutien aux centres et installations de la DES (ICPE, INB). Vous serez ainsi amené(e) à :


- Réaliser des études de synthèse hydrogéologique (traitement de données piézométriques, établissement de cartes piézométriques, aide à la mise à jour du modèle géologique, dimensionnement de puits et/ou de systèmes de drainage, étude d'optimisation du réseau, etc.) ;


- Utiliser des modèles pluies/niveaux pour déterminer les niveaux de nappe à retenir pour l'évaluation du risque d'inondation par remontée de la nappe phréatique suite à un évènement exceptionnel (pluies et crues extrêmes) ;


- Utiliser, voire développer, des modèles hydrogéologiques 3D (MARTHE, FEFLOW) pour réaliser des études de modélisation des écoulements et de la dispersion de polluants par voie hydrogéologique, avec évaluations des risques associés pour l'Homme et l'environnement ;


- Formuler des avis d'expert sur tout document traitant de ces sujets.

Par ailleurs, vous serez amené(e) à participer à des travaux de R&D visant à améliorer (i) la compréhension et la modélisation hydrogéologique des sites de Cadarache et de Marcoule, (ii) la compréhension des mécanismes de dispersion et de transfert de polluants dans l'environnement et (iii) les outils et méthodes utilisés au sein du laboratoire. Ces actions de R&D peuvent s'accompagner d'une participation à des groupes de travail nationaux voire internationaux (AIEA).

Vous encadrerez des stagiaires/apprentis, doctorants, post-doctorants accueillis au laboratoire dans le cadre des recherches menées en support aux études opérationnelles et en lien avec les acteurs académiques du domaine. Vous développerez et participerez activement aux projets de collaboration avec ces partenaires académiques.

Des compétences en cartographie et en systèmes d'information géographique (SIG) sont également recherchées, notamment pour traiter et analyser des données hydrogéologiques (géologie, piézométrie, analyses géochimiques, etc.) et les valoriser sous forme de cartes adaptées aux besoins de nos études.

Le profil recherché

Titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou d'un doctorat, spécialisé en géologie/hydrogéologie. Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire d'au moins 3 ans.

Vous interviendrez dans les domaines de l'hydrogéologie, de la modélisation, du transport généralisé et des calculs de sûreté.

Autonome, vous êtes capable de prendre en charge vos missions et de mener à bien les actions qui vous sont confiées.

Rigoureux, vous veillez au respect des règles, des procédures et des exigences propres à votre environnement de travail.

Vous faites preuve de créativité et êtes en mesure d'imaginer, de proposer et de développer des solutions innovantes et adaptées aux problématiques rencontrées.

Doté d'un réel esprit de service, vous savez comprendre les besoins exprimés et y répondre de manière pertinente, dans un souci de satisfaction des interlocuteurs.

Vous appréciez le travail en équipe, favorisez la collaboration et privilégiez l'intérêt collectif dans la réalisation des objectifs communs. Enfin, vous faites preuve d'intégrité, d'honnêteté intellectuelle et de discernement dans vos analyses, en veillant à la fiabilité, à l'objectivité et à la qualité des résultats produits.

Pourquoi Intégrer le CEA ?

- Donner du sens à votre carrière en travaillant au service des grands enjeux sociétaux de demain.
- Avoir des perspectives de carrière avec plus de 60 familles de métier, des formations...
- Nos avantages : RTT, réseau de ligne de bus sur certains centres (gratuit), restauration collective, CSE...


Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes en situation d'handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation.

Les avantages

  • Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine
  • 52 jours de congés/RTT
  • Possibilité d’aménagement du temps de travail
  • Formation personnalisée
  • Restauration d’entreprise
  • Offre de transport interne et prise en charge Navigo and co,
  • Mutuelle d’entreprise avantageuse
  • CE (aides vacances, loisirs, frais de garde, scolarité des enfants etc

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Dépôt de CV via notre site carrière

  • Préqualification téléphonique

  • Entretiens et évaluation avec manager et RH

  • Négociation salariale et contrat de travail

  • Embauche et intégration

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Publiée le 04/11/2026 - Réf : 2026-42398

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