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Agent en Charge du Transport Patient à 100% de Jour au Sein du Service Equipe de Transport Interne Pédestre Direction des Achats et de la Logistique sur le Site de l'Hôpital Sud H/F CHU Rennes

  • Rennes - 35
  • CDD
  • 3 mois
  • Service public des collectivités territoriales
  • Service public hospitalier
  • Exp. 2 ans min.
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  • Agent en Charge du Transport Patient à 100% de Jour

Détail du poste

Le CHU de Rennes recherche un Agent en charge du transport patient F/H à 100% de jour au sein du service Equipe de Transport Interne Pédestre, Direction des Achats et de la Logistique, sur le site de l'Hôpital Sud.

Établissement support du Groupement Hospitalier Haute Bretagne et classé parmi les 9 meilleurs établissements publics de santé en matière de qualité des soins au plan national, le Centre Hospitalier Universitaire (CHU) de Rennes, offre une capacité d'hospitalisation de 1831 lits répartis sur quatre sites. Près d'un demi-million de patients sont hospitalisés et/ou reçus au CHU de Rennes tous les ans.

Le CHU est organisé autour de plusieurs sites :
Pontchaillou pour les pathologies adultes en médecine et chirurgie,
L'Hôpital Sud spécialisé dans la prise en charge des femmes et des enfants,
L'Hôtel Dieu avec le Pavillon Damien Delamaire pour les personnes âgées,
La Tauvrais pour le long séjour des personnes âgées particulièrement dépendantes,

Le CHU de Rennes compte un effectif de 9 155 agents.

Le département des transports sanitaires est chargé de transporter les patients hospitalisés au CHU, sur les sites de Pontchaillou et de l'hôpital sud.
L'équipe de transport interne pédestre compte 66 agents.
L'équipe de transport interne motorisé compte 42 agents ; il s'agit de l'ensemble des transports motorisés fonctionnant 7 jours/7, 24h/24 : VSL ou ambulances.
Les zones d'activités évoluent en fonction des projets institutionnels.

Vos activités principales sont : Assurer les transports pédestres et/ou motorisés dans la prise en charge globale du patient. Etre garant de la sécurité du patient pendant son transfert, dans le respect du mode de transport prescrit
Engager le transport dès réception de l'ordre de mission sur son smartphone, même si l'heure de rendez-vous indiquée est tardive par rapport à l'heure de réception
S'engager à respecter la prescription liée au patient dans le cadre du transport reçu sur son smartphone
Etre responsable du passage des états successifs de son transport en temps réel sur le smartphone
Annoter toutes les informations à partir des évènements préprogrammés dans le smartphone

Le profil recherché

Profil recherché :

Formation initiale : Formation institutionnelle « Professionnaliser le métier de brancardier »Module 1 : La mission du brancardier
Module 2 : Développer la relation - Communication
Module 3 : Hygiène hospitalière
Module 4 : Le transport du patient
Le DEA (avec visite médicale et AFGSU2 à jour + attestation préfectorale d'aptitude à la conduite d'ambulance)
Formation prise en charge et transport des PSL et des prélèvements biologiques
Attestation de Formation aux Gestes d'Urgences Niveau 1 et/ou 2 et attestation de Formation aux premiers secours
Gestion de l'agressivité

Connaissances et aptitudes : Aptitude physique liée notamment à la manutention des patients
Adaptation à tous types de situations, tous types de transports y compris le dépôt de corps
Polyvalence et disponibilité
Adaptation aux modifications du planning
Connaissance du site du C.H.U
Vocabulaire et terminologies spécifiques

Le poste à pourvoir est un poste à Temps complet de Jour, en CDD 3 mois, mobilité interne, mutation ou détachement dès que possible.

Seuls les agents titulaires (sauf professionnels en cours de stage et fonctionnaires-stagiaires) ou contractuels au-delà d'un an de présence dans l'établissement peuvent postuler.
Si vous êtes actuellement affecté sur un poste, vous devez également occuper ce dernier depuis au moins 2 ans.
Un imprimé spécifique est à joindre obligatoirement lors de votre candidature. Vous pouvez le télécharger sur l'Intranet : DRH/Mobilité Professionnelle/Mobilité interne (campagne ChuRennes8011).

Le CHU de Rennes souhaite promouvoir sa politique handicap et s'engage pour l'inclusion des futurs agents en situation d'handicap.

Vous pouvez consulter le profil de poste sur le site du CHU de Rennes.

Merci de postuler sur le site internet du CHU de Rennes en déposant votre CV et votre lettre de motivation jusqu'au 25/11/2026.

Les avantages

  • Prise en charge 75% abonnement transport ou forfait mobilité durable
  • 28 CA + des RTT ( nombre suivant temps de travail)
  • Avantages sociaux proposés par le CGOS
  • Self à disposition
  • Parking à disposition du personnel

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Confirmation par e-mail de la réception de la candidature

  • Etude du CV et de la lettre de motivation

  • Entretien par encadrement et ou DRH

  • Test possible

  • Appel ou réponse au candidat par e-mail

  • Passation/tuilage pour intégration

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16 Boulevard de Bulgarie

35200 Rennes

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Publiée le 04/11/2026 - Réf : ChuRennes8011

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