Groupe Alliance emploi
Groupe Alliance recrutement

Developpeur Data Viz - Strategy H/F Groupe Alliance

  • Châtillon - 92
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +5
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 8 ans min.
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À noter sur ce job

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Les missions du poste

CE QUE TU RECHERCHES :

  • Évoluer au sein d'une équipe dynamique
  • Participer à des projets innovants d'envergure
  • Relever des défis liés à la visualisation, l'interprétation et la communication de la donnée
  • Donner un nouveau souffle à ta carrière

Alors nous avons la mission idéale pour toi.
Au sein d'un acteur majeur du secteur du retail , tu participeras à à la conception, au développement et à la maintenance de solutions décisionnelles sous Strategy . Tu contribueras également à l'analyse et à la valorisation des données, à la création de rapports et de tableaux de bord ainsi qu'à l'optimisation des indicateurs de pilotage destinés aux équipes métiers.

  • Les besoins métiers, tu comprendras
  • Les jeux de données, tu analyseras
  • Des visualisations dynamiques et interactives, tu construiras
  • La clarté et l'impact visuel, tu optimiseras
  • Les bonnes pratiques de dataviz, tu appliqueras
  • L'expérience utilisateur, tu amélioreras
  • Ton équipe, tu accompagneras
  • Aux échanges avec les métiers, tu participeras

Le profil recherché

QUI TU ES :

  • Diplômé(e) de la formation qui va bien
  • Surdoué(e) ou doté(e) d'une expérience de 8 ans minimum
  • Expert(e) en Strategy, Databricks, Azure CLOUD
  • Habile avec les outils SQL, Power BI, Jira, Confluence

AU-DELÀ DES COMPÉTENCES TECHNIQUES, TU ES / AS :

  • Dynamique : tu n'aimes pas rester les deux pieds dans le même sabot
  • Autonome : un guide du Routard te suffira
  • Esprit de synthèse : tu sais aller à l'essentiel
  • Capacité d'adaptation : tu es un vrai caméléon
  • Sens de la communication : les mots n'ont pas de secret pour toi
  • Force de proposition : tu es l'Aladdin de l'informatique
  • Esprit d'équipe : un pour tous et tous pour un !

Les avantages

  • Proximité managériale et suivi personnalisé
  • Expertise technique valorisée au quotidien
  • Environnement à taille humaine et agile
  • Parcours de formation et montée en compétences
  • Visibilité sur les trajectoires professionnelles
  • Culture d’entreprise bienveillante et collaborative
  • Accès à un réseau d'experts passionnés
  • Télétravail partiel selon les missions

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Échange avec un recruteur pour comprendre votre projet

  • Entretien technique personnalisé pour valider vos compétences

  • Rencontre avec un manager opérationnel

  • Proposition adaptée à votre profil et vos souhaits de carrière

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Publiée le 03/11/2026 - Réf : 2026_PLA_242

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