Encadrant Educatif de Nuit H/F ACSEA
- Cormelles-le-Royal - 14
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Encadrant Educatif de Nuit
Détail du poste
Le DAFHE accueille et accompagne des mineurs et des jeunes majeurs confiés dans le cadre de mesures de protection de l'enfance.
Au sein des Foyers Éducatifs, notre mission de protection doit répondre aux besoins de l'enfant et de sa famille et nos interventions s'adaptent à son parcours pour éviter les pertes de repères et les ruptures de liens. Les besoins d'attention, de continuité éducative et la bienveillance sont au coeur de nos préoccupations.
Pourquoi nous rejoindre ?
Basée sur le prendre soin du jeune, considéré à la fois auteur et acteur de son projet et de son existence, notre éthique d'intervention doit nous réunir dans un collectif de réflexion et de travail. Nous avons besoin de vos compétences que nous saurons valoriser.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, en lien avec le responsable de service et la direction, et auprès de mineurs âgés de 14 à 18 ans, vous :
o Vous êtes chargé-e de l'encadrement éducatif de nuit, de la surveillance et du bien-être des personnes accueillies.
o Vous assurez un cadre d'intervention structurant, sécurisant et adapté aux jeunes accueillis et à leur repos
o Vous organisez la sécurité des personnes et de biens, vous assurez la prévention des accidents et vous connaissez les conduites à tenir en cas d'urgence
o Vous participerez aux réflexions, travaux et projets du DAFHE et d'Acséa.
Votre profil
o Vous êtes titulaire de l'attestation de formation de Surveillant Educatif de Nuit
o Vous avez une connaissance du public et du secteur de la Protection de l'Enfance
Les avantages
o 27,5 jours de congés annuels
o 18 jours de congés trimestriels.
o Le SEGUR
o Acséa offre des possibilités de mobilité associative pour un parcours professionnel varié.
Des avantages sociaux attractifs :
o Mutuelle
o Accords d'entreprise
o Carte (up) tickets restaurants
Contexte de l'emploi :
o Convention Collective du 15 mars 1966.
o 1 Poste à pourvoir à partir du 1/12/26
o 1 CDI à temps complet
o Poste pouvant faire l'objet d'une mobilité associative.
o Poste pouvant faire l'objet d'aménagement pour personne en situation de handicap.
Prêt(e) à relever ce défi ?
Cette offre vous inspire et vous souhaitez vous engager dans
une mission porteuse de sens, envoyez-nous votre candidature avant le 18/11/2026
(CV, lettre de motivation, extrait de casier judiciaire B3 à fournir lors de l'entretien.
Le profil recherché
Compétences: Relayer de l'information,Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients,Contrôler l'accès et la circulation des personnes,maitrise outil informatique
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés
Publiée le 03/11/2026 - Réf : 215YXDT