APAJH YVELINES Association recrutement

Sessad Tsa Sud Educateur Spécialisé H/F APAJH YVELINES Association

  • Voisins-le-Bretonneux - 78
  • CDI
  • Télétravail occasionnel
  • Bac +3, Bac +4
  • Santé • Social • Association
  • Exp. 0 - 4 ans (débutants acceptés)
Lire dans l'app

Les missions du poste

Au sein du SESSAD TSA Sud, vous contribuez directement à l'accompagnement de 20 enfants/jeunes âgés de 0 à 20 ans porteurs de Troubles du Spectre de l'Autisme, et à la mise en oeuvre du projet personnalisé de chaque personne accompagnée.

Dans ce cadre, au sein d'une équipe pluri-disciplinaire, vous serez notamment amené(e) à :

  • Proposer un accompagnement éducatif aux enfants/jeunes sur tous leurs lieux de vie (essentiellement établissements scolaires)
  • Développer des partenariats avec le Droit commun afin de favoriser l'orientation et l'inclusion dans la société
  • Mettre en place des activités individuelles ou de groupe afin de travailler la socialisation et l'estime de soi

Le profil recherché

Nous recherchons un(e) professionnel(le) :

  • Titulaire du diplôme d'éducateur spécialisé
  • Expérience souhaitée : débutant accepté /confirmé
  • À l'aise dans le travail en équipe et doté(e) de qualités relationnelles
  • Attentif(ve) aux besoins des personnes accompagnées et à la qualité de leur parcours
  • Titulaire du Permis B pour un travail en itinérance (remboursement des IK sur la base du barème fiscal) et véhicule personnel indispensable
  • La connaissance du TSA serait un plus

Infos complémentaires

Ce que nous proposons en termes de Qualité de Vie et Conditions de Travail :

Un cadre de travail sécurisant, un management de proximité et une attention concrète portée à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.

  • Des équipes encadrées et soutenues par la direction et les chefs de service, au sein d'un collectif qui travaille en transversalité.
  • Un accompagnement RH de proximité et des parcours de montée en compétences : formations métiers, professionnalisation, formations diplômantes.
  • Une organisation pensée pour durer : CDI ou CDD long selon le poste, rémunération selon la CCN66, indemnité LAFORCADE et mutuelle prise en charge à 60 % par l'employeur. Des congés trimestriels et JRTT, en complément des 25 jours de congés payés, Tickets Restaurant.
  • Les avantages du CSE : vacances, culture, événements familiaux...

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Étude de la candidature

  • Entretien RH et/ou opérationnel

  • Décision et intégration personnalisée

Publiée le 02/11/2026 - Réf : 4436548/30755855 STSES/78V

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