Stagiaire Responsable Procédés Industriels H/F Servier
- Gidy - 45
- Stage
- Industrie Pharmaceutique • Biotechn. • Chimie
Détail du poste
Les Laboratoires Servier Industrie de Gidy (45) recherche leur futur(e) stagiaire pour rejoindre les équipes de la Direction Production et, plus particulièrement, le pôle MSAT (Manufacturing Science and Technology).
En cohérence avec la stratégie industrielle du site et avec son équipe dédiée, le pôle MSAT pilote et met en oeuvre de nouveaux procédés pharmaceutiques ou l'optimisation des procédés pharmaceutiques existants sur son périmètre d'activités.
Les principales missions confiées au stagiaire seront les suivantes :
- Industrialisation : pour tout nouveau procédés, assurer sa bonne mise en place sur la chaine de production
- Maîtrise de la robustesse du procédé et du trouble shooting : réaliser des études techniques afin d'analyser les besoins selon les dysfonctionnements et les améliorations possibles des procédés de production pharmaceutique
- Assurer une veille technologique sur de potentiels nouveaux procédés
- Veiller à la bonne gestion de la documentation technologique conformément aux exigences des BPF et de la santé et de la sécurité
Profil recherché
Vous préparez la 5ème année de votre double diplôme pharmacien ingénieur ;
Reconnu pour votre créativité, vous êtes force de proposition pour apporter des solutions innovantes et améliorer l'existant ;
Vous maitrisez des outils Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Power BI apprécié) ;
Vous avez les aptitudes à travailler en équipe et à communiquer avec différents interlocuteurs ;
Vous possédez un esprit d'analyse, de méthode et de résolution de problèmes ;
Vous avez une première approche théorique des procédés de production et du développement de procédés ;
Ce stage peut déboucher sur une alternance si le candidat souhaite poursuivre avec ce mode formation et en fonction des résultats obtenus durant le stage.
Notre proposition
- Durée du stage : 3 à 6 mois ;
- Démarrage : dès janvier 2027
- Lieu : Gidy
Nous sommes engagés pour l'égalité des chances et le développement des talents dans toute leur diversité. Nous accordons autant de valeur à l'expérience qu'à l'envie de s'engager au quotidien pour être utile au progrès thérapeutique au bénéfice des patients. Si vous vous reconnaissez dans cette offre et ces quelques lignes, saisissez cette opportunité de nous rencontrer.
Les avantages
- Salaire sur 13 mois (en CDI)
- Participation (en CDI)
- Intéressement (en CDI)
- Mutuelle d’entreprise et dispositif d’épargne salariale (en CDI)
- Télétravail
- Horaires variables (39h)
- RTT
- Restaurant d’entreprise
- Comité d’Entreprise
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Planification et Validation des besoins en recrutement
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Entretiens des Candidats
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Prise de références et Soumission d’une offre
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Suivi après embauche
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Onboarding
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Servier en images
La carte
905 Route de Saran
45520 Gidy
Publiée le 02/11/2026 - Réf : 13214-fr_FR