Directeur Adjoint - Directrice Adjointe d'Accueil Collectif de Mi H/F Plezi Timoun
- Saint-Laurent-du-Maroni - 973
- CDD
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
À noter sur ce job
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Détail du poste
L'association Plezi Timoun ouvre ses accueils collectifs de mineurs à Saint-Laurent-du-Maroni à partir de 2027, pendant toutes les vacances scolaires, pour des enfants et des jeunes de 3 à 17 ans. Nous recherchons un directeur adjoint ou une directrice adjointe pour seconder la directrice et accompagner l'équipe d'animation.
Premier accueil : vacances de Carnaval, du lundi 8 au mercredi 17 février 2027. Une période de préparation est prévue en amont.
Vos missions :
Seconder la directrice dans l'organisation et le fonctionnement de l'accueil, et la remplacer en son absence
Participer à l'écriture et à la mise en oeuvre du projet pédagogique
Accompagner et soutenir l'équipe d'animateurs, dont des stagiaires BAFA
Coordonner le programme d'activités, le planning et les sorties
Veiller à la sécurité des enfants et au respect de la réglementation ACM
Assurer l'accueil des familles et le suivi administratif quotidien (présences, inscriptions)
Profil recherché :
BAFD (titulaire ou stagiaire) ou équivalent, ou BAFA avec une solide expérience en animation
Profil sportif et manuel, à l'aise pour proposer des activités variées
Esprit créatif et force de proposition : capacité à apporter des idées nouvelles et à fédérer l'équipe
Sens de l'organisation, fiabilité et goût du travail en équipe
Conditions :
Contrat d'engagement éducatif (CEE) pendant les vacances scolaires
Rémunération : 55 € brut par jour
Repas du midi offert
Organisation en roulement pour garantir de bonnes conditions de travail
Possibilité de réaliser son stage pratique BAFD
Possibilité d'évoluer avec l'association selon son développement
Le profil recherché
Compétences: Procédures d'urgence et de premiers secours,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Communiquer efficacement avec les familles,Prévenir et résoudre les conflits,Superviser la sécurité des enfants et adolescents durant les activités
Langues: Anglais souhaité,Français souhaité
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 30/10/2026 - Réf : 215VWCF