Technicien Intervention Polyvalent H/F Enedis
- Paris 17e - 75
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Secteur Energie • Environnement
Les missions du poste
A Paris, l'Agence d'Interventions Spécialisées (AIS) est une Agence de 35 collaborateurs (techniciens et managers), responsables de la maintenance des postes HTA/BT, de la gestion des Groupes Electrogènes et du bon fonctionnement de la chaîne communicante Linky.
L'Agence est organisée en trois pôles :
- Un pôle Chantiers (mutations de transformateurs, changements de tableaux HTA) ;
- Un pôle Maintenance (maintenance préventive et curative des postes HTA/BT) ;
- Un pôle Linky (dépannages des Concentrateurs, diagnostics CPL).
L'AIS cherche un technicien pour le pôle Maintenance des postes HTA/BT.
sur le réseau, vous réalisez en équipe les travaux de construction, renforcement et renouvellement des réseaux souterrains.
chez les clients, vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des interventions liées aux panneaux de comptage et aux branchements.
Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.
Le profil recherché
- Bonnes connaissances techniques
- Curieux
- Un bon relationnel
Infos complémentaires
Une prime d'intéressement avec abondement possible
Prime d'installation et aide à l'emménagement possibles
Un dispositif de congés pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle
Avantages en Nature Energie (électricité et gaz)
Enedis vous accompagne pour vous permettre d'évoluer dans votre carrière.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Présélection : CV étudié puis entretien vidéo pour valider motivation et adéquation
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Test de personnalité : selon le poste, un test peut compléter l’évaluation du profil.
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Entretien recruteur : échange sur votre parcours, vos compétences et votre projet.
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Entretien avec manager et responsable RH : validation des compétences et de la motivation.
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Enedis en images
Publiée le 30/10/2026 - Réf : 2026-186055
