Responsable de Dossiers - Audit - Rennes H/F Crowe France
- Rennes - 35
- CDI
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Vous prenez part à des missions d'Audit après d'une clientèle variée et contribuez activement à la qualité des travaux réalisés.
Production & Analyse :
- Participer à la préparation et à la réalisation des missions d'audit légal et contractuel,
- Analyser les processus comptables et financiers et identifier les zones de risques,
- Contribuer aux travaux de synthèse et à la préparation des conclusions de mission,
- Échanger avec les clients et participer à la restitution des analyses.
Supervision & Coordination :
- Encadrer et accompagner les auditeurs juniors sur les missions,
- Organiser l'avancement des travaux et veiller au respect des délais,
- Revoir les travaux réalisés et garantir la qualité des livrables,
- Participer à la montée en compétences de l'équipe.
Le profil recherché
Vous êtes diplômé d'un Bac +5 : DSCG, master CCA, école de commerce ou d'ingénieur. Vous avez acquis au moins 4 ans d'expérience en cabinet d'expertise-comptable.
En parallèle de vos compétences techniques, certaines qualités seront clés pour réussir dans cette mission et contribuer à la dynamique de notre entreprise :
- L'esprit d'équipe : vous avez à coeur de favoriser un environnement de travail collaboratif et agréable, essentiel à la réussite des équipes, au partage des connaissances ainsi qu'à la qualité des livrables.
- La capacité à s'adapter : vous adoptez un état d'esprit agile, ce qui vous permet de vous acclimater facilement à notre organisation en mode projet, avec des interlocuteurs variés, en interne comme en externe.
- L'esprit d'analyse : vous avez une bonne capacité à comprendre les enjeux d'une entreprise, avec une approche rigoureuse et proactive.
- Le sens de l'organisation : vous savez prioriser et coordonner les missions pour gérer de multiples dossiers clients, dans les délais impartis.
LES PLUS BCZ :
- Une relation client forte : un poste au coeur des enjeux financiers des entreprises.
- Un rôle managérial progressif : véritable relais sur les missions, vous accompagnez la progression professionnelle des équipes.
- Un environnement différenciant : approche sur-mesure, missions à valeur ajoutée, aventure collective !
Nos engagements :
- Becouze s'engage en faveur de l'égalité professionnelle, de la diversité et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Prêt à rejoindre l'aventure ? Rencontrons-nous !
Liens utiles : https://www.becouze-talents.com/ & http://****/company/crowe-becouze
Les avantages
- Politiques de télétravail, agilité et flexibilité.
- Formation continue. Séminaires d'incentive.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Premier contact avec l'équipe RH du cabinet.
-
Suivi par 1 ou 2 entretiens.
-
Une intégration sur mesure pour chacun.
-
Crowe France en images
Publiée le 29/10/2026 - Réf : df6c9e47-0f3d-4ef2-81a4-ff1c8a95a4b5
