Gestionnaire Production Construction H/F Verspieren
- Saint-Denis - 93
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Mieux nous connaître
Verspieren recrute des talents de tous horizons pour accompagner sa croissance. En tant qu'intermédiaire, Verspieren s'engage aux côtés de ses clients pour les conseiller, construire des programmes d'assurance sur mesure et leur permettre d'entreprendre en toute confiance.
Notre raison d'être est d'apporter à tous des solutions durables pour protéger et faire grandir ce qui a de la valeur.
Choisir Verspieren, c'est entrer dans une famille d'entrepreneurs pour vivre une aventure professionnelle passionnante avec des hommes et des femmes qui sont acteurs de leur parcours individuel, et contributeurs du résultat collectif.
Environnement
En tant que gestionnaire production en construction, vous intégrerez le département construction et plus particulièrement le service production qui est composé de 6 personnes. A ce titre, vous aurez la responsabilité de gérer un portefeuille de clients maîtres d'ouvrage privés ou publics, soit dans le cadre "d'accord cadre", soit en polices ponctuelles . Votre mission principale portera sur les polices de chantier.
Ce poste est basé à Saint-Denis en CDI
Vos missions
Et plus précisément, les missions du Gestionnaire production chez Verspieren :
- Ouvrir et enregistrer les dossiers relatifs aux affaires nouvelles (vérification et transmission des pièces techniques aux assureurs)
- Etablir et contrôler les contrats et avenants de régularisation
- Mettre les quittances prévisionnelles et les enregistrer sur notre logiciel interne
- Gérer les attestations d'assurance RC Décennale classiques ou nominatives
- Contrôler et enregistrer les pièces des dossiers sur nos outils informatiques internes
- Suivre les chantiers jusqu'à la fin des travaux
- Etablir les avenants de fin de travaux, et émettre les primes de régularisation correspondantes
- Suivre les impayés
- Rédiger les courriers à destination des clients et assureurs
- Aller ponctuellement chez les clients et/ou assureurs en binôme avec un chargé de comptes pour faire un point des dossiers
Votre profil
Votre formation vos expérience :
- Bac +4/5 en assurances / droit des assurances constructions ; immobilier
- Expérience de 2-3 ans sur un poste similaire
Vos savoir-faire :
- Connaître les règles de la construction (cela n'est pas indispensable mais un vrai plus) !
- Connaître idéalement les principales garanties (RC/RCD des constructeurs voire TRC, DO, CNR, CCRD)
Vos savoir-être :
- On dit de vous qu'aucun détail ne vous échappe ?
- Vous êtes un véritable to-do lister ?
- Vous aimez faire preuve de réactivité et êtes fortement orienté service clients ?
Si vous vous reconnaissez à travers cette description, cette offre est faite pour vous !
Ce qui nous différencie
Chez Verspieren, nous croyons au potentiel de chacun. Autonomie, confiance, esprit d'initiative et développement des compétences sont au coeur de notre manière de travailler et de grandir ensemble.
Ce qui vous plaira chez nous :
-Opportunités de développement de carrière
-Flexibilité horaire et télétravail
-Equilibre vie professionnelle et personnelle
-13ème mois, prime de vacances, épargne salariale
-Mutuelle santé financée à 75% par l'employeur
-Prise en charge des frais de transport à 100%
-Primes de cooptation
-Titres restaurant, CSE, ...
Notre process de recrutement en 5 étapes :
1 - Postulez : Si vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale et apprenante
2 - Votre profil nous intéresse : Nous vous appelons pour valider les compétences clés
3 - Valorisez votre potentiel : Nous vous offrons un questionnaire afin de mieux vous connaitre
4 - Faisons connaissance : Nous vous invitons à rencontrer nos RH et managers lors d'un entretien
5 - Bienvenue chez nous ! Un parcours d'intégration vous attend et rencontrez vos futurs collègues
Et parce que nous prenons plaisir à travailler ensemble, nous veillons à ce que chacun ait sa place chez Verspieren
Les avantages
- Opportunités de développement de carrière
- Équilibre vie pro - vie perso (flexibilité horaires et télétravail)
- Qualité de vie au travail et bien être
- Mutuelle financée par l'entreprise à 75%
- 13ème mois, prime de vacances, épargne salariale
- Remboursement des titres de transports à la hauteur de 100€
- Carte tickets restaurants, restaurant d'entreprise, CSE
- Primes de cooptation
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Postulez : Si vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale et apprenante
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Votre profil nous intéresse : Nous vous appelons pour valider les compétences clés
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Valorisez votre potentiel : Nous vous offrons un questionnaire afin de vous connaitre
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Rencontrez nos RH et managers lors d'un entretien pour faire connaissance
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Bienvenue ! Un parcours d'intégration vous attend, rencontrez vos futurs collègues
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Verspieren en images
La carte
15 Rue du Landy
93200 Saint-Denis
Publiée le 29/10/2026 - Réf : teamtailor-8637782-2271824