Animateurs Trices Jeunesse - Petite Crèche « Arc-En-Ciel » H/F MAIRIE de BASSENS

  • Bassens - 33
  • CDD
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 an min.
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  • horaires variables

Détail du poste

Activités principales :
Accueil des enfants et des parents (y compris familiarisations et préparation à la séparation)
Observation, respect et accompagnement des enfants au cours des différents moments de la journée
Maintien d'une bonne hygiène corporelle
Veiller aux règles de sécurité
Activités de nursing
Mise en place et animation d'ateliers avec un groupe d'enfants sous la coordination de l'EJE
Maintien des règles de vie de la structure
Présence auprès des enfants pendant la sieste
Accueil d'enfants porteurs de handicap
Gestion du linge
Organisation du temps « repas » en respectant toutes les mesures d'hygiène nécessaires
Aménagement d'espaces d'activités libres en se tenant à disposition des enfants
Participation aux réunions d'équipes
Participation aux analyses de pratique professionnelle avec la psychologue
Participation aux animations et aux formations proposées par le service de la petite enfance
Accueil des stagiaires, suivi et transmission.

Activités secondaires :
Si besoin : remise en température des repas
Préparation des fêtes d'hiver et d'été et des événements spécifiques
Toutes demandes de la responsable du pôle et de la continuité de direction

horaires variables :
7h45-15h15
9h-17h
10h-18h
10h30-18h

Le profil recherché

Experience: 1 An(s) - BAFA ou diplôme BAFD et/ou BPJEPS

Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,BAFA ou diplôme BAFD et/ou BPJEPS

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

Publiée le 28/10/2026 - Réf : 215SXKQ

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