Assistant Juridique H/F Ministère des armées - Civils de la Défense
- Fort-de-France - 972
- CDD
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
- Vous assurez l'instruction des dossiers de règlement amiable des dommages et vous participez au conseil juridique au commandement sous le contrôle du chef du bureau contentieux de la DICOM ;
- Vous instruisez les dossiers précontentieux des dommages corporels/matériels subis ou causés par le MINARM ou ses agents (y compris ceux des RSMA) ;
- Vous instruisez les dossiers d'indemnisation complémentaire « Brugnot » ou « Moya-Caville » en proposant notamment, au chef BCCJ une évaluation des postes de préjudice ;
- Vous rédigez les correspondances nécessaires au traitement des dossiers en respectant la règlementation et les délais de transmission des documents ;
- Vous réalisez des recherches juridiques et proposer des éléments de réponse au chef BCCJ en matière de conseil au commandement ;
- Vous transmettez à la DAJ les dossiers relevant de sa compétence ;
- Vous enregistrez et traiter le courrier de la cellule ;
- Vous saisissez les informations dans SI CONTENTIEUX (SICTX) et assurer leur mise à jour ;
- Vous assurez l'archivage des dossiers et superviser leur mise en oeuvre ;
- Vous assurez la mise à jour des procédures de processus « assurer une expertise juridique et normative » dans le cadre du CI et du SMI.
Le profil recherché
Vous justifiez d'une formation juridique ou d'une expérience significative dans le domaine JURIDIQUE.
Vous êtes organisé, rigoureux et autonome.
CANDIDATURES A ADRESSER UNIQUEMENT à : ****@****.** en joignant les 3 derniers CREP, le formulaire OME ou de détachement en version modifiable et en version signée scannée, CV et LM.
Date limite de réception des candidatures : 27/11/2026 - Priorité aux agent titulaires et contractuels de la fonction publique en CDI.
Les avantages
- Protection sociale complémentaire
- 25 jours de congés et 18 jours d'ARTT
- Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine (selon l'employeur)
- Evolution professionnelle grâce à une large offre de formations
- Avantages financiers : restauration subventionnée, frais de transports, forfait mobilité durable...
- Accompagnement social des agents et de leurs familles
- Accès facilité aux activités sportives et de loisirs
- Aide au logement (sous conditions)
- Offre de soins et d'accompagnement
- Mobilité interne
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Réception et étude de votre CV + lettre de motivation sur e-recrutement
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Si vous êtes sélectionné, convocation à au moins un entretien avec l'employeur
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Si vous êtes retenu, constitution du dossier et vérification des conditions requises
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Enquête de sécurité
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Signature du contrat et formation d'intégration à la prise de poste
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Ministère des armées - Civils de la Défense en images
Publiée le 28/10/2026 - Réf : DEF_21-00070730