Animateur Enfance - Jeunesse - Si du Canton de la Motte-Servolex H/F Etablissements publics de coopération intercommunale
- La Motte-Servolex - 73
- CDD
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Au sein du SICAMS, Syndicat Intercommunal du Canton de La Motte-Servolex, et sous la responsabilité de la coordinatrice jeunesse, l'animateur ou l'animatrice participe à la mise en oeuvre des actions du service jeunesse à destination des jeunes de 11 à 25 ans.
Le poste comporte notamment la référence et l'animation de l'action Cant'on Joue, un espace de rencontre et de jeux destiné aux enfants et à leurs parents, favorisant le partage, les échanges et le lien social.
L'agent participe également aux autres actions du service, notamment l'accueil au Local Jeunes et l'organisation et l'encadrement des activités proposées dans le cadre des Opérations Vacances.
Il contribue à la mise en oeuvre du projet éducatif du SICAMS, au développement des actions en direction des publics accueillis et au travail en équipe.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o073261027001035-animateur-enfance-jeunesse?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
SAVOIR-FAIRE
- Concevoir, préparer et animer des activités adaptées aux différents publics.
- Organiser et coordonner une action d'animation en assurant sa préparation, sa mise en oeuvre et son évaluation.
- Accueillir les enfants, les jeunes et les familles et instaurer une relation de confiance.
- Adapter sa posture et ses pratiques aux besoins des publics, notamment des jeunes et des familles avec de jeunes enfants.
- Favoriser la participation, l'autonomie, l'expression et la créativité des publics.
- Encadrer un groupe et veiller à la sécurité physique et affective des personnes accueillies.
- Organiser son travail, anticiper les besoins matériels et respecter les échéances.
- Gérer le matériel et assurer le suivi des moyens nécessaires aux activités.
- Repérer les situations nécessitant une attention particulière et en informer la coordinatrice jeunesse.
SAVOIRS
- Connaissance des techniques d'animation et des démarches pédagogiques.
- Connaissance des caractéristiques et des besoins des enfants, des adolescents et des jeunes adultes.
- Connaissance des principes d'accueil et d'accompagnement des familles et des jeunes enfants.
- Connaissance des règles de sécurité applicables aux activités et aux publics accueillis.
- Connaissance des différents types d'activités éducatives, culturelles, sportives et de loisirs.
- Connaissance du travail en partenariat et des acteurs socio-éducatifs du territoire.
- Connaissance du fonctionnement d'un service jeunesse et de l'environnement territorial.
SAVOIR-ÊTRE
- Sens de l'écoute et du dialogue.
- Qualités relationnelles et capacité à instaurer un climat de confiance.
- Aptitude au travail en équipe et à la coopération avec différents interlocuteurs.
- Sens des responsabilités et respect du cadre de travail.
- Autonomie, organisation et capacité à prendre des initiatives.
- Capacité d'adaptation face aux différents publics et aux situations rencontrées.
- Créativité et force de proposition.
- Posture bienveillante et respectueuse envers les enfants, les jeunes et les familles.
- Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité.
Publiée le 28/10/2026 - Réf : O073261027001035
