Comptable Copropriété H/F le Cabrh
- Paris - 75
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 4 ans min.
Détail du poste
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recherche pour son client, un acteur majeur dans l'administration de biens, au sein de son agence du 15e arrondissement, un Comptable Copropriété Confirmé F/H.
Détails du poste :
Rattaché(e) au Responsable comptable, vous intervenez sur un portefeuille de 1500/1600 lots (en binôme avec un aide-comptable). Pour ce faire, vos missions seront les suivantes :
La reprise comptable des nouveaux immeubles
La vérification et le règlement des factures fournisseurs
Suivi de la trésorerie et en garantir sa fiabilité
La préparation des arrêtés de comptes et établissements des annexes SRU
Les appels de charges des copropriétés
Les rapprochements bancaires
La gestion des mutations
Le traitement de la correspondance (relances fournisseurs, réclamations, copropriétaires et divers)
La mise à jour des fichiers du patrimoine géré .
Profil recherché :
De formation supérieure en comptabilité (minimum Bac +2), vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire.
Vous êtes une personne rigoureuse avec un bon sens de l'organisation. De plus, vous avez un bon relationnel et un sens du service développé.
Vous maitrisez les logiciels bureautiques (Pack Office, Windows).
Logiciel utilisé : Immopen
Vous recherchez une ambiance de travail saine et conviviale.
Informations complémentaires :
Le package de rémunération : 42/47k sur 13 mois + 1 jour de TT (après 3 mois de présence) + tickets restaurants (10e par jour) et avantages légaux (transport, mutuelle)
Le profil recherché
Compétences: Code des marchés publics,Piloter la préparation de travaux
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Publiée le 27/10/2026 - Réf : 215SKKW
