SOS Oxygène emploi
SOS Oxygène recrutement

Gestionnaire Parc Automobile Sinistres & Mobilité H/F SOS Oxygène

  • Sucy-en-Brie - 94
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 1 à 7 ans
Lire dans l'app

Les missions du poste

Notre société recherche pour son site basé à Sucy-en-Brie (94), un Gestionnaire Parc Automobile, Sinistres & Mobilité (H/F) dans le cadre d'un Contrat à Durée Indéterminée.

Vos missions seront notamment :

  • Traiter et suivre les déclarations de sinistres, veiller à la conformité des documents et assurer le suivi des réparations avec les ateliers et les assurances,
  • Collecter les déclarations de sinistres et expliquer collaborateurs comment remplir correctement un constat ou une déclaration de sinistre,
  • Entretenir des relations régulières avec les compagnies d'assurances, les experts et autres prestataires externes pour assurer la bonne gestion des sinistres,
  • Identifier des pistes d'amélioration dans la gestion des sinistres et participer à l'élaboration de nouvelles procédures internes pour renforcer l'efficacité,
  • Suivre et analyser les indicateurs de performance liés à la gestion des sinistres et fournir des rapports de suivi,
  • Assurer que la gestion des sinistres respecte les normes juridiques et réglementaires en vigueur.
  • Travailler en lien avec les équipes achats et comptables pour assurer une gestion fluide et conforme des dossiers sinistres,
  • Contribuer à l'optimisation des coûts liés aux sinistres et valider les paiements liés aux réparations et aux indemnités,
  • Fournir des informations et des conseils aux clients pour les guider dans les démarches à suivre lors de la déclaration d'un sinistre.

Le profil recherché

Doté(e) d'un bon esprit d'équipe et de qualités relationnelles, votre dynamisme et votre sens de l'organisation seront des atouts majeurs pour mener à bien vos missions.

Le projet vous intéresse et... vous disposez idéalement d'un niveau Bac +2 et d'une expérience réussie sur un poste similaire ? Vous avez une bonne maîtrise de l'outil informatique ?

Alors rien de plus simple, adressez-nous votre candidature et venez faire partie de notre aventure.

Infos complémentaires

  • Rémunération selon expérience
  • CDI 39h/semaine du lundi au vendredi
  • 6 jours de repos compensateur / an
  • Mutuelle prise en charge à 60% + Prévoyance
  • Tickets Restaurant
  • Poste à pourvoir dès que possible

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Email de confirmation de réception de votre candidature

  • Si CV sélectionné, prise de rdv pour un échange téléphonique

  • 10 à 20 minutes d'échange téléphonique pour valider votre projet, vous présenter le poste

  • Entretien physique ou visio avec nos recruteurs et nos managers

  • Votre profil est retenu ! une proposition vous sera formulée

  • Temps d'echange pour préparer votre prise de poste et votre parcours d'intégration

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Publiée le 27/10/2026 - Réf : 4425270/30701289 GAPA/94S

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