Orano emploi
Orano recrutement

Ingénieur Coûts - Délais MOA H/F Orano

  • France
  • CDI
  • Télétravail occasionnel
  • Bac +5
  • Secteur Energie • Environnement
  • Exp. 0 - 1 an (débutants acceptés)
Lire dans l'app

À noter sur ce job

Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !

Les missions du poste

Depuis plus de 50 ans, Orano recycle sur le site de La Hague les combustibles usés issus des centrales nucléaires. Aujourd'hui, avec le projet Aval du Futur, Orano relève un nouveau défi : concevoir et construire les installations industrielles qui accompagneront la filière jusqu'à l'horizon 2120, dans une perspective de performance durable, de sûreté renforcée et d'excellence technologique.

Par son ampleur financière (40 à 50 milliards d'euros), sa technicité et son intensité, ce projet figure parmi les plus grands projets industriels d'Europe.

Le projet F0 (Atelier de Déchargement et d'Entreposage des Combustibles) est un projet majeur du projet ADF, au coeur des évolutions industrielles du site de La Hague. Avec un investissement de plus de 5 milliards d'€, il prévoit la création de nouvelles installations stratégiques (ateliers de déchargement, piscines d'entreposage) dans un environnement technique exigeant et fortement interfacé.

Le projet F0 - du projet Aval du Futur a débuté sa phase d'avant projet sommaire en janvier 2026. Le respect des délais et des budgets est essentiel au succès du projet. L'ingénieur coûts/délais MOA jouera un rôle clé pour atteindre cet objectif. Cette personne sera sous la responsabilité du Directeur de projet et travaillera en étroite collaboration avec l'équipe MOA/MOE du projet ADEC.

-------------------------

Vos missions principales

1. Pilotage des coûts
* Estimer les coûts des activités MOA/MEE jusqu'à la livraison du projet
* Mettre à jour et maintenir le budget MOA
* Créer et alimenter un modèle d'évaluation des coûts d'exploitation (OPEX)
* Mettre en place un suivi financier du projet jusqu'à sa fin
* Consolider les données financières avec la direction Financière
* Analyser les écarts entre les dépenses réelles et le budget approuvé
* Évaluer l'impact des risques identifiés sur le budget (analyses P50, P80)
* Superviser le budget MOA/MEE et suivre le budget MOE (tableaux de bord, suivi de réalisation)
* Participer à l'élaboration des budgets et aux exercices de révision

2. Pilotage du planning
* Mettre à jour le planning directeur MOA en incluant toutes les procédures administratives requises
* Identifier les retards par rapport au plan initial
* Analyser les chemins critiques et alerter la direction en cas de risque
* Contrôler la planification des différents lots de travail (WP)
* Mettre en place des indicateurs de suivi et identifier les marges disponibles
* Définir avec le responsable des risques comment évaluer l'impact des risques sur le planning
* Suivre les risques majeurs et leurs plans d'atténuation
* Représenter la MOA dans le suivi de la planification réalisée par la MOE
* Vérifier la réalisme des plannings à terminaison, notamment lors des changements de phase

3. Travail transversal
* Collaborer avec les ingénieurs projet, les équipes techniques et les parties prenantes externes
* Participer aux réunions mensuelles des sous-projets et du projet F0
* Contribuer à l'amélioration des outils et pratiques de gestion des coûts et délais
* Préparer les rapports et participer aux revues de projet
* Apporter un regard critique sur les hypothèses de coûts et de planning
* Participer au déploiement des nouveaux outils et processus de contrôle de gestion

Le profil recherché

Formation requise

* Diplôme d'ingénieur ou équivalent universitaire (Bac +5)

Expérience requise

* Minimum 10 ans en gestion de projet

Compétences techniques souhaitées

* Planification de projet (chemin critique, chaîne critique, planification de tâches de construction, planification de dossiers réglementaires)
* Maîtrise des outils de planification
* Estimation de coûts et délais

Qualités professionnelles

* Capacité à travailler en équipe
* Aptitude à collaborer en transverse et aux interfaces
* Rigueur et organisation
* Esprit critique constructif

Atouts

* Maîtrise d'Excel (souhaité)
* Maîtrise de Primavera P6 (un plus)

Les avantages

  • Jusqu’à 90 jours de télétravail par an
  • Un congé paternité majoré de 4 jours, soit 32 jours
  • Des carrières variées et évolutives : + de 500 mobilités / an
  • Près de 39 heures de formation par an en moyenne par salarié(e)
  • Une culture de l’innovation encouragée
  • Des environnements de travail collaboratifs, modernes et innovants
  • Des packages salariaux avantageux

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Trouvez l’offre qui vous correspond et déposez votre CV !

  • Vous échangerez avec un recruteur, un manager et un RH.

Orano emploi Offres d'emploi Orano Orano recrutement Orano carrière Postuler chez Orano
0 / 8

Publiée le 27/10/2026 - Réf : 16947_1793110479

Postuler
Créez votre compte
Hellowork et postulez

sur le site du recruteur !

Ces offres pourraient aussi
vous intéresser

Orano recrutement
Orano recrutement
France
CDI
Télétravail occasionnel
Voir l’offre
il y a 23 heures
Voir plus d'offres
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Nous suivre sur :
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Accessibilité : non conforme Aide et contact