Stellantis & You emploi
Stellantis & You recrutement

Technicien Diagnostic Automobile H/F Stellantis & You

  • Cesson-Sévigné - 35
  • CDI
  • Bac +2
  • Industrie Auto • Meca • Navale
  • Exp. 1 à 7 ans
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À noter sur ce job

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  • Respect des procédures et des règles de sécurité

Les missions du poste

Le technicien diagnostic automobile est l'expert de l'analyse et de la recherche de pannes sur les véhicules. Interlocuteur clé de l'atelier, il identifie les dysfonctionnements mécaniques, électriques ou électroniques, réalise les diagnostics nécessaires et préconise les réparations adaptées, tout en veillant à la qualité et à la fiabilité des interventions.
À ce titre, les principales missions sont les suivantes :
* Réaliser des interventions de diagnostic de pannes.
* Assurer les interventions techniques sur les véhicules électriques.
* Exécuter les travaux hautement qualifiés dans le respect des normes et des préconisations du constructeur.
* Être l'interlocuteur technique privilégié des services partenaires.
* Contribuer à l'amélioration des délais et à la performance de l'atelier.
* Respecter les procédures et consignes de sécurité.
* Contrôler la qualité du travail.
* Entretenir la compétence technique.


Formation en interne :
* Notre atelier est agréé à la réparation des batteries de véhicules électriques. À ce titre, vous serez formé(e) aux habilitations électriques B2VL et B2TL.

Le profil recherché

Formation et compétences
* Formation BTS ou TEAVA en mécanique automobile.
* Minimum 2 ans d'expérience dans un atelier mécanique.
* Titulaire du Permis B.


Qualités personnelles
* Sens de l'organisation.
* Rigueur, réactivité et autonomie.
* Esprit d'équipe
* Respect des procédures et des règles de sécurité.



CONDITIONS DU POSTE :

* Société : Stellantis &You France (filiale du Groupe Stellantis).
* Contrat : à durée indéterminée (CDI).
* Statut : Ouvrier.
* Période d'essai : 2 mois renouvelable une fois.
* Localisation : Stellantis &You Rennes, à Cesson-Sévigné (35).
* Rémunération fixe selon profil : 27 600 à 34 800 euros annuels bruts.
* Rémunération variable : pouvant aller de 0 à 370 € bruts par mois.
* Disponibilité du poste : à pourvoir dès que possible.
* Temps de travail : 35h/semaine, du lundi au vendredi.
* Horaires : 8h00 - 17h00.
* Pause déjeuner : 1h30.
* Avantages :
* Titres restaurant (60% pris en charge par l'employeur).
* Accès aux offres sociales et culturelles du CSE : voyages, chèques vacances, réductions...
* Bonne mutuelle d'entreprise (IRP auto) avec de nombreux dispositifs sociaux et des réductions (vacances, camping, etc.).
* Plusieurs services offerts pour faciliter les démarches personnelles et le bien-être au travail : assistante sociale, cellule psychologique.

Les avantages

  • Nos valeurs : Sécurité au travail – Mixité – Environnement - Formation
  • Responsabilité Sociale : Egalité Femmes/Hommes
  • Insertion des personnes en situation de handicap
  • Qualité de vie au travail - Télétravail
  • Avantages sociaux et rémunération : Rémunération Fixe et Variable
  • Titres Restaurant
  • Primes médailles du travail
  • Intéressement-participation
  • Plan d’Epargne d’Entreprise
  • Dispositifs de mutuelle et de prévoyance IRP AUTO
  • Dispositif de Retraite Supplémentaire /sous condition de rémunérations
  • Tarifs collaborateurs Véhicules Neufs et Occasions
  • Action Sociale et Logement

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Tri de CV

  • Contact par mail

  • Pré-entretien en visio

  • Entretien physique avec le manager

  • Candidat recruté

  • Intégration !

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La carte

51 Rue de Rennes

35510 Cesson-Sévigné

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Publiée le 27/10/2026 - Réf : XzbPjpoZRJw9Y51y

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