FAYAT ENERGIES SERVICES emploi
FAYAT ENERGIES SERVICES recrutement

Stage de Fin d'Études - Pfe- Chargé de Mission Décarbonation H/F FAYAT ENERGIES SERVICES

  • Viry-Châtillon - 91
  • Stage
  • Bac +5
  • Secteur Energie • Environnement
  • Secteur informatique • ESN
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Les missions du poste

Dans un contexte d'accélération de la transition énergétique, la Division FAYAT ÉNERGIE SERVICES renforce son engagement en matière de décarbonation et propose un stage stratégique au coeur de sa transformation.Rattaché(e) au Directeur des Achats et du Patrimoine, vous intervenez sur des enjeux clés : structuration de la donnée carbone, fiabilisation des indicateurs et contribution à la définition de la trajectoire environnementale de la Division.

  • Structurer et fiabiliser la donnée carbone
Vous êtes au coeur de la fiabilité du Bilan Carbone 2027 :- Analyser la qualité des données collectées (cohérence, complétude, fiabilité)- Identifier les écarts et proposer des améliorations- Mettre en place des contrôles simples et efficaces- Formaliser des guides et bonnes pratiques à destination des contributeurs

  • Industrialiser les processus de collecte
Vous contribuez à rendre le dispositif robuste et pérenne :- Participer à la collecte des données auprès des entités- Optimiser les outils de collecte (Excel, KSHUTTLE)- Standardiser les formats et règles de saisie- Contribuer à structurer un processus reproductible et scalable

  • Contribuer à la stratégie bas carbone 2027
Vous participez activement aux analyses stratégiques :- Consolider le Bilan Carbone 2027- Analyser les principaux postes d'émissions- Identifier des leviers de réduction concrets- Participer à la création de supports de restitution et d'aide à la décision

Le profil recherché

Étudiant(e) Bac +5 (école d'ingénieur, université ou équivalent) avec une spécialisation en gestion de l'énergie ou environnement.

À l'aise avec le traitement des données, vous faites preuve de rigueur, d'un bon esprit d'analyse et d'un sens aigu du détail. Vous maîtrisez Excel, vous intéressez à la structuration des processus et à l'amélioration continue, et disposez d'un bon relationnel vous permettant d'interagir avec des interlocuteurs variés

Les avantages

  • Prime Variable Annuelle (suivant les entreprises)
  • Participation / Intéressement (suivant les entreprises)
  • Comité d’entreprise
  • MOODWORK et VITALITY : Partenaires bien-être au travail
  • TR-Panier repas- FOODLE (suivant les entreprises)
  • Charte Télétravail + charte de déconnexion (suivant les entreprises)
  • 13ème mois + prime de vacances CNETP (suivant les entreprises)
  • Mutuelle et Prévoyance
  • Plan de Mobilité Entreprise
  • Mobilité interne - Formations - Évolution de carrière

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Trouvez l'offre qui vous correspond et postulez

  • Vous êtes contacté pour un entretien de préqualification avec un ou une RH

  • Vous rencontrez un RH et un Responsable opérationnel lors d'un entretien en présentiel

  • Intégrez nos équipes sur le terrain ou en agence

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Publiée le 27/10/2026 - Réf : TCH-FES-TFE-OCT13617

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