Employè Polyvalent H/F SPAR
- Fouras - 17
- CDD
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 6 mois min.
Détail du poste
Dans le cadre de la saison estivale 2027, nous recherchons un employé polyvalent H/F pour un CDD temps plein du 15 mars 2027 à septembre. 2027
Votre mission :
- Etre en charge de la présentation, la mise en rayon des produits et la gestion de l'espace de vente dans un magasin.
- Approvisionner et organiser les produits en rayon selon la politique du magasin
- Veiller à la propreté et à l'ordre de son espace de travail pour garantir un environnement agréable
- Contrôler les dates de péremption, la signalétique des prix et retire les produits non conformes
- Participer aux inventaires et à la gestion des stocks pour optimiser la disponibilité des produits
- Effectuer des opérations de caisse et contribuer à l'accueil des clients vente au rayon traiteur charcuterie fromage coupe.
Merci de postuler avec un CV actualisé et une lettre de motivation personnalisée
Des entretiens seront programmés sur le mois d'Aout pour une prise de poste en septembre
Une immersion professionnelle peut être envisagée avant votre prise de poste.
Le profil recherché
Compétences: Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Gérer une caisse,Organiser, aménager un espace de vente,Procéder à l'encaissement,Réaliser la mise en rayon,Réaliser l'étiquetage de produits,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Supérettes
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 27/10/2026 - Réf : 215RSGG
