Garde d'Enfants Toulouse 31100 H/F la Compagnie des Familles
- Toulouse - 31
- CDI
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
La Compagnie des Familles de Toulouse recherche une nounou bienveillante, sérieuse et dynamique pour prendre soin d'une petite fille de 5 ans après l'école, dans le secteur de Toulouse 31100.
Le poste est à pourvoir :
Du 2 novembre 2026 au 31 mai 2027
2 semaines par mois : du lundi au vendredi, de 17h à 19h, soit environ 20 heures mensuelles (planning connu).
Votre mission consistera à :
- Récupérer l'enfant à la sortie de l'école,
- L'accompagner à son domicile
- Faire des jeux ensemble
- Réaliser la douche et la mise en pyjama
- Veiller sur l'enfant jusqu'au retour du parent.
Vous lui proposerez des jeux et des activités adaptés à son âge, dans un environnement rassurant et sécurisant.
Nous recherchons :
- Une personne ponctuelle,
- Responsable et attentionnée,
- Ayant de l'expérience dans la garde d'enfants.
Le permis B et un véhicule personnel seraient appréciés, sans être obligatoires.
Vous bénéficierez d'un contrat salarié à temps partiel, d'une rémunération de 12.50€/l'heure + 10% congés payés, ainsi que d'un accompagnement personnalisé par l'agence tout au long de votre mission.
Ce poste vous intéresse ?
Rejoignez La Compagnie des Familles de Toulouse en nous transmettant votre CV. Nous serons ravis de vous recevoir !
Le profil recherché
Compétences: Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 26/10/2026 - Réf : 215QFWF
