Segula Technologies emploi
Segula Technologies recrutement

Responsable Qualité Clients et Projets H/F Segula Technologies

  • Clermont-Ferrand - 63
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Industrie Auto • Meca • Navale
  • Exp. 5 ans min.
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Les missions du poste

Dans le cadre du développement de notre activité dans le secteur aéronautique, nous recherchons un Responsable qualité clients et projets H/F.

Votre rôle sera d'assurer l'interface avec les clients pour le suivi Qualité des produits livrés ou en cours d'industrialisation.

A ce poste, vos missions consisteront à :

  • Assurer l'interface avec les clients pour les tâches liées à la qualité produit, les audits clients et les incidents qualité ;
  • Piloter la satisfaction clients par le suivi des indicateurs Qualité Clients et les actions d'amélioration continue qui en découlent ;
  • Garantir la fiabilité des données : superviser et valider les résultats des outils de mesure de la satisfaction client (voix du client, collecter et synthétiser les scorecards clients) ;
  • Contribuer à l'atteinte des objectifs stratégiques du site et du Groupe et porter les alertes au bon niveau, sur les écarts ;
  • Coordonner et conduire l'analyse puis le traitement des réclamations clients : traitement des non-conformités client et des demandes de dérogation (communication interne, analyse de la cause racine, définition et suivi des actions, mesure de l'efficacité, communication avec le client, etc.) ;
  • Négocier et collaborer avec le client des aménagements afin d'améliorer l'OQD ;
  • Contribuer à la démarche d'innovation et d'amélioration continue des outils, méthodes et démarches qualité ;
  • Encadrer et animer le sous-service contrôle FAI (4-5 personnes) ;
  • Promouvoir et appliquer la culture Sécurité (SGS) et la culture Juste.

Le profil recherché

Nous recherchons un candidat avec les compétences suivantes :

  • 5 à 10 ans d'expérience dans le domaine de la Qualité ;
  • Maîtrise de la lecture et de l'interprétation de la documentation technique, des plans et des spécifications contractuelles ;
  • La connaissance des référentiels aéronautique est un plus ;
  • Outils de résolution de problèmes (8D, QRQC, 5 Pourquoi) ;
  • Bon niveau d'anglais professionnel et technique, à l'écrit comme à l'oral.

Les avantages

  • Télétravail
  • CET
  • Prime de vacances
  • RTT (10 jours par an)
  • Carte tickets restaurants (Swile)
  • Mutuelle
  • Programme de cooptation

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien téléphonique avec le recruteur

  • Validation du profil par le/la responsable du recrutement

  • Entretien sur site et/ou en ligne avec le/la responsable du recrutement

  • Entretien sur site et/ou en ligne avec le client, si nécessaire

  • Négociations, envoi d’une promesse d’embauche

  • Accueil & commencement de la mission

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7-9 rue de Cataroux

63100 Clermont-Ferrand

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Publiée le 26/10/2026 - Réf : OGBRLZOTWGWMLZ811

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