Assistant à Maîtrise d'Ouvrage H/F B-Hive
- Strasbourg - 67
- CDI
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 0 - 1 an (débutants acceptés)
Les missions du poste
Vos principales missions :
- Recueillir les besoins des équipes d'exploitation et les traduire en solutions techniques adaptées aux projets ;
- Définir les besoins techniques des projets et préparer les documents nécessaires à leur réalisation ;
- Piloter le suivi des travaux et des projets d'investissement, en veillant au respect des exigences techniques, des délais et des budgets ;
- Coordonner les différentes phases de réalisation, de mise en service, d'essais et de réception des installations ;
- Assurer l'interface avec les équipes opérationnelles, de maintenance et les entreprises extérieures intervenant sur site ;
- Veiller au respect des exigences QHSE et assurer le suivi des actions et demandes d'amélioration dans les outils dédiés GMAO.
Le profil recherché
- Expérience dans le suivi de construction ou de modification d'installations industrielles, idéalement dans un environnement impliquant des fluides.
- Expérience dans le pilotage et la coordination d'entreprises extérieures intervenant sur site.
- Bonnes connaissances techniques en tuyauterie, isolation, chaudronnerie et/ou génie civil selon les projets.
- Bonne capacité à lire et interpréter des plans techniques, schémas et documents de conception industrielle.
- Sensibilité forte aux enjeux de sécurité et capacité à faire respecter les règles et consignes QHSE auprès des différents intervenants.
Pourquoi B-HIVE 🐝?
Parce que chez nous, vous ne serez pas seulement un numéro sur un projet. Vous ferez partie d'une équipe dynamique, ambitieuse et soudée, qui avance ensemble comme une ruche, dans laquelle chaque membre contribue au succès collectif.
Prêt(e) à donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez-nous et postulez dès aujourd'hui !
Les avantages
- Rémunération attractive, primes de cooptation et apporteurs d'affaires
- Mobilité adaptée en fonction des situations personnelles
- Carte tickets restaurants
- Participation aux bénéfices
- Forfait mobilités durables
- Accès à R2D2-Lab: e-learning, communautés experts métiers, projets R&D
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Premier contact par téléphone avec notre expert recrutement
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Rencontre et échanges appronfondis avec notre expert recrutement
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Test technique si nécessaire
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Confirmation de la volonté de travailler ensemble avec le manager
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Rejoignez l’aventure par la contractualisation des échanges
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B-Hive en images
Publiée le 26/10/2026 - Réf : 2734291
