Assistant ou Assistante Commerciale H/F Agence Mahoraise D'equipement de Bureau

  • Mayotte - 976
  • CDI
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 an min.
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Détail du poste

Pour accompagner la croissance de la société AMB, nous recherchons un ou une Assistant(e) Commercial(e) dynamique, rigoureux(se) et dote(e) d un fort esprit d initiative.
Directement rattache(e) a la direction, vous assurez le suivi administratif et commercial complet de la relation client, de l offre commerciale jusqu'à la facturation.

Vos missions principales :
Gestion des devis et commandes : Réception des besoins clients, rédaction des devis, enregistrement et suivi des commandes.
Facturation et recouvrement : Etablissement des factures, suivi des règlements et relances clients.
Relation et suivi client : Accueil téléphonique, conseils, traitement des réclamations et mise a jour de la base de données.
Prise d initiative : Détection des priorités, optimisation des meilleures procédures administratives et anticipation des demandes clients.

Profil recherche

Expérience : Expérience exigée de 2 ans sur un poste similaire en assistanat commercial.
Formation : Bac +2 BTS GPME, NDRC, Gestion commerciale ou équivalent souhaite.
Compétences requises :

Savoir faire : Etablir un devis, réaliser la facturation, enregistrer les commandes, suivre un dossier client.
Savoir être professionnels :
Autonomie et sens de l initiative avec capacite a prendre des décisions adaptées sans attendre de directives.
Rigueur et organisation.
Aisance relationnelle et rédactionnelle.

Outils informatiques : Maitrise du Pack Office Word, Excel et pratique d un logiciel de gestion commerciale ERP.
Informations complementaires
Salaire brut : Selon profil et experience
Avantages : Mutuelle, Titres restaurant
Deplacement : Aucun

Le profil recherché

Experience: 12 Mois

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Commerce de détail de meubles

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Publiée le 24/10/2026 - Réf : 215NKVL

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