Senior Software Engineer - Informatique Industrielle 63 H/F Michelin

Senior Software Engineer - informatique industrielle - (F/H) (63)

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Contexte

DOTI est la Direction de la Transformation Digitale et des Systèmes d'Information du groupe Michelin. Elle réunit 4 800 personnes dans plus de 20 pays, avec notamment des équipes à Clermont-Ferrand, Lyon et Paris en France, à Greenville et Charlotte aux États-Unis, à Magog au Canada, à Pune en Inde et à Shanghai en Chine.

Organisée en cinq grandes entités, DOTI porte également de nombreux programmes transverses, à la fois stratégiques et passionnants.

Votre mission

Au sein des équipes IT Manufacturing (IMF), vous contribuez à la conception et au déploiement de solutions digitales innovantes pour les ateliers industriels, au service de la performance de nos opérations et de la satisfaction de nos clients.

En tant que software Engineer expérimenté, vous jouerez un rôle clé dans le développement de solutions logicielles permettant de piloter les flux de nos ateliers de production (transport, stockage, transitique...).

Les défis du poste

• Intégrer une solution informatique existante critique et déjà en place dans nos ateliers de production à l'échelle mondiale.

• Répondre à des enjeux industriels stratégiques et accompagner des transformations majeures, notamment la modernisation des applications.
• Évoluer dans un environnement international, multiculturel et exigeant.

Notre Offre

📍 Localisation : Clermont-Ferrand (Site des Carmes)
✈️ Déplacements : occasionnels à l'international

💰Contrat : CDI, statut cadre, salaire fixe entre 44K€ - 50K€ + bonus et avantages groupe

💻 Mode de travail : Hybride, avec 2 jours de télétravail possible en accord avec le manager et l'équipe

Vos responsabilités principales

🔧 Pilotage technique & développement

• Concevoir, challenger et porter des solutions techniques robustes en lien avec les architectes et les métiers
• Traduire les besoins métier en spécifications fonctionnelles et techniques adaptées
• Développer et maintenir des solutions à forte valeur ajoutée (stack moderne : microservices, K8S, .NET Core, Blazor...)
• Garantir la qualité du code (clean code, bonnes pratiques : SOLID, TDD, CI/CD...)

🚀 Déploiement & exploitation

• Mettre en oeuvre des pipelines de déploiement automatisés et fiables
• Accompagner le changement (formation, communication, adoption utilisateur)
• Assurer le support technique et la résolution d'incidents complexes

✅ Qualité, sécurité & performance

• Piloter les stratégies de tests (unitaires, intégration, performance)
• Intégrer les exigences de cybersécurité (SecByDesign)
• Optimiser l'opérabilité et la stabilité des solutions

🤝 Leadership technique & collectif

• Contribuer à la dynamique technique d'équipe (pair programming, revues de code)
• Favoriser le partage de connaissances et l'amélioration continue
• Porter une vision technique inspirante dans un environnement international

Compétences techniques attendues

• Maîtrise des architectures modernes : microservices, Kubernetes
• Solide expérience en développement (environnement Microsoft .NET, .NET Core, Blazor...)
• Bonnes pratiques DevOps et CI/CD
• Connaissances en opérabilité des SI
• Sensibilité aux enjeux UX/UI

Compétences comportementales

• Leadership naturel et capacité à travailler en équipe
• Esprit collaboratif et goût du travail en environnement international
• Ouverture d'esprit, adaptabilité et résilience face aux défis
• Goût pour l'innovation et la remise en question constructive

Votre profil

🎓 Formation & expérience

• Bac +5 en informatique ou équivalent

• Au moins 5 ans d'expérience en développement logiciel
• Une connaissance des environnements logistiques ou des flux industriels serait fortement appréciée.

🌍 Langues

• Anglais professionnel (niveau B2 minimum)
• Français professionnel (niveau B2 minimum)

#LI-RECRUTEMENTMICHELIN

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Michelin, entreprise engagée dans la mobilité durable et reconnue pour ses actions en faveur de l'expérience employé !

• Une note de 99/100 à l'index de l'égalité femmes-hommes
• Entreprise « Handi accueillante », avec un réseau de référents et ambassadeurs Handicap pour vous accompagner
• 83,5% de taux d'engagement de nos employés
• 94,6% des stagiaires et alternants nous recommandent, label "Happy Trainees" depuis 9 années consécutives
• Classé parmi les groupes du CAC 40 les plus engagés selon les Bac +5 à l'index RSE Universum 2023
• Parmi les 100 entreprises les plus attractives pour les étudiants et actifs Bac +2/3 au classement Universum 2023
• N°1 des entreprises de plus de 500 stagiaires et alternants qui rémunèrent le mieux au Classement HappyTrainees® Rémunération 2023
• Dans le Top 10 des meilleurs employeurs en France au classement Glassdoor 2023
• Dans le top 3 des entreprises du secteur « Automobile / Equipementier » en matière d'attractivité employeur à l'édition 2024 du Palmarès @EPOKA @GROUPE IFOP @Occurrence

Pour en savoir plus sur le Groupe :

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