Ouvrier de Production Bois de Chauffage H/F Soc Nouvelle Lamurienne Bois

  • Lamure-sur-Azergues - 69
  • CDD
  • 3 mois
  • Service public des collectivités territoriales
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À noter sur ce job

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  • Travail manuel et en extérieur sous hangar

Détail du poste

Dans le cadre du développement de notre activité de production de bois de chauffage, nous recherchons un ouvrier de production (H/F) pour renforcer notre équipe sur le site.

Vos missions principales seront :
* Construire des palettes cadrées destinées au stockage du bois en utilisant les gabarits de construction mis en place sur le site
* Empiler les bûches de bois de manière soignée dans les palettes
* Produire et conditionner du bois d'allumage en filet
* Participer à la manutention et à l'organisation de la zone de production
* Veiller au respect des consignes de sécurité

Le travail est manuel et en extérieur sous hangar

Profil recherché
* Vous êtes manuel(le), motivé(e) et sérieux(se)
* Vous aimez le travail physique
* Une expérience dans le bois, la manutention, est un plus
* Savoir se servir d'une tronçonneuse et d'un cloueur est un plus
* Être titulaire du CACES 3 est un plus
* Vous êtes autonome et appliqué dans votre travail

Conditions
* Travail sur site de production
* Formation sur les méthodes de travail de l'entreprise
* 35H/semaine, horaires en journée à convenir ensemble
CDD 3 mois, renouvelable.

Rémunération : 1823,03 brut

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Règles de sécurité,Charger, décharger, manutentionner des produits,Déplacer et stocker les produits, les matières selon les normes de qualité et de sécurité,Vérifier les stocks de matières premières,Pratiquer des gestes et postures de manutention en toute sécurité,Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Qualification: Manoeuvre

Secteur d'activité: Vente à domicile

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Publiée le 23/10/2026 - Réf : 215NZSR

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