Conseiller·ière Technique National·e Auprès de la Fédération Française de Handball H/F Service Public
- Paris 13e - 75
- Fonctionnaire
- Service public d'état
- Exp. 3 ans min.
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- nécessite des déplacements en France métropolitaine, ultramarine ainsi qu'à l'étranger
Les missions du poste
Retrouvez les modalités de candidature dans la partie "informations complémentaires".
Encadrement : Oui
La mission de Conseiller Technique National Handball au sein de la DTN est de concourir, dans les domaines qui lui sont confiés par le DTN, à la mise en oeuvre de la politique sportive fédérale et des politiques publiques au plan national, tout en garantissant leur bonne déclinaison territoriale.
Plus particulièrement, le CTN Performance Masculine Handball contribuera à la structuration, l'optimisation et la performance du parcours masculin de haut niveau, de la détection des jeunes talents jusqu'à l'accès aux équipes nationales seniors.
Il garantira la cohérence du Projet de Performance Fédéral (PPF) sur le secteur masculin.
Le CTN Performance Masculine Handball sera en chargedes domaines suivants :
·Diagnostique et évolutions du parcours de performance masculin
·Accompagnement des structures de performance
·Ingénierie de la performance
·Suivi, analyse et évaluation
Activités principales:
Diagnostique et évolutions du parcours de performance masculin
·Diagnostiquer le parcours d'accès au haut niveau masculin
·Analyser le dispositif et le positionner au regard des attentes, des partenariats avec les clubs, les comités et les ligues.
·Identifier les ancrages du PPF à renforcer et identifier les leviers d'amélioration des filières de formation
·Préconiser des pistes d'évolution en cohérences avec les partenaires.
·Porter et Manager à moyen termes l'évolution du PPF masculin
Accompagnement des structures de performance
·Accompagner les clubs à fort enjeu de formation (LNH, Proligue, centres labellisés)
·Conseiller les entraîneurs sur la formation du joueur de haut niveau
·Participer aux audits et évaluations des structures de performance
·Favoriser la montée en compétence des staffs techniques
Ingénierie de la performance
·Contribuer à la définition des référentiels de jeu et de formation masculins
Produire des outils méthodologiques (référentiels poste par poste, contenus de formation)
Participer aux groupes de travail DTN sur la performance
Analyser les tendances internationales (jeu, préparation, profils joueurs)
Suivi, analyse et évaluation
·Suivre les indicateurs de performance du secteur masculin
·Produire des bilans réguliers de la filière
·Identifier les écarts entre formation et haut niveau international
·Proposer des axes d'évolution stratégiques
Le poste est basé à: Siège de la fédération française de Handball 1 rue Daniel Costantini CRETEIL
Spécificités et contraintes du poste: Les missions du CTN s'organisent à partir du siège de la fédération et nécessite des déplacements en France métropolitaine, ultramarine ainsi qu'à l'étranger.
Le profil recherché
SAVOIRS
Très bonne maîtrise du handball de haut niveau masculin
Connaissance fine des exigences de la performance internationale (EHF/IHF)
Connaissance des enjeux liés au développement de la performance et à l'accompagnement des sportifs de haut niveau
Expertise en formation du joueur (U15 à senior)
Connaissance des méthodes d'analyse de la performance et des outils d'analyse vidéo
Compréhension des enjeux entre les clubs, les comités, les ligues et la FFHandball
Connaissance de l'environnement institutionnel et administratif du sport en France et à l'international
Connaissance des politiques publiques de l'État
Expertise du milieu fédéralhandball
Connaissance des enjeux de développement de la FFHandball, de son projet politique en France et à l'international
SAVOIRS FAIRE
Capacité à structurer un système de performance national
Capacité à avoir une vision à court, moyen et long terme du développement des joueurs
Coordonner et animer une équipe d'acteurs dans des projets et environnements complexes
Capacité à travailler avec des interlocuteurs différents (élus, bénévoles, salariés, prestataires)
Savoir concevoir, déléguer, contrôler et évaluer
Savoir prendre des décisions
Savoir identifier des priorités et prendre des décisions
Communiquer en interne et en externe et savoir rendre des comptes
Évaluer des dispositifs et des projets
Gérer des ressources et des budgets
SAVOIRS ETRE
Faire preuve d'autorité et de leadership
Faire preuve de la diplomatie et de médiation
Faire preuve d'organisation
Faire preuve de maitrise de soi et avoir le sens du relationnel, de l'écoute et du dialogue
Faire preuve d'adaptabilité et de créativité
Faire preuve de rigueur et d'exigence
Forte capacité d'observation et de décision
Expérience professionnelle
Les candidats doivent justifier d'une expérience confirmée dans le domaine du sport haut niveau, notamment au sein d'un club ou d'une sélection. Ils doivent également disposer d'une expérience en Direction Technique Nationale (DTN). Ils doivent avoir une bonne connaissance de l'organisation des fédérations, de ses acteurs et de son environnement. Ils doivent avoir une bonne maîtrise de l'animation, de la coordination et de l'encadrement des acteurs du Projet de Performance Fédéral (PPF).
Les candidats doivent être titulaires d'un diplôme professionnel dans le champ du sport, de niveau équivalent au DESJEPS spécialité Handball
Formations prévues dans le cadre de l'adaptation au poste de travail (T1) :Accompagnement à la prise de fonction de CTN
Bienvenue chez Service Public
L'équipe fédérale : Une nouvelle équipe a été élue lors de l'assemblée générale élective du 27 novembre 2024, présidée par Philippe BANA. La FFHB est dirigée par un bureau directeur de 16 membres, avec un conseil d'administration composé de 37 membres qui s'occupe de 10 commissions.
La fédération compte :
Nombre de licences :600 491
Nombre de clubs :2 295
Nombre de ligues régionales :13 ligues métropolitaines -6 ligues ultramarines
Nombre de comités départementaux :94
Nombre de CTS :53
Le projet fédéral : présentation succincte
HANDBALL 2028 « Jouons collectif »
4 axes de performance :
Performance sportive et humaine
Performance sociale et associative
Performance organisationnelle
Performance économique.
7 priorités :
Un handball éthique, responsable, solidaire et mixte
L'éducation et la formation comme bases
La fédération au service des clubs, des territoires, des licencié(e)s
Le plan dirigeant(e)s et bénévoles
La marque handball : événements, communication commercialisation, numérisation, internationalisation
Poursuivre la performance durable, base du projet 2028
Un modèle collaboratif avec le handball professionnel
La politique fédérale et ses leviers : Un système détection formation performant en appui des pôles espoirs en région- Une collaboration étroite avec le secteur professionnel - Des résultats internationaux brillants et durables - Nouvelle pratique reconnue de haut-niveau le Beachhandball et attribution délégation parahandball.
Publiée le 23/10/2026 - Réf : 2026-2448216
