Infirmier Coordonnateur - Infirmière Coordonnatrice Idec H/F France Travail
- Basse-Terre - 971
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Dans le cadre de son activité, notre Service de Soins Infirmiers À Domicile (SSIAD) recherche un(e) Infirmier(ère) Coordinateur(trice) (IDEC) en CDI à temps partiel.
Sous la responsabilité de la direction, vous assurez la coordination des interventions et veillez à la qualité, à la continuité et à la sécurité des soins dispensés aux patients à domicile.
Missions principales :
- Organiser et coordonner les prises en charge des patients à domicile.
- Évaluer les besoins en soins des patients et participer à l'élaboration des projets personnalisés de soins.
- Planifier et coordonner les interventions des professionnels de santé.
- Assurer le lien entre les patients, les familles, les équipes soignantes et les partenaires médicaux et sociaux.
- Veiller au respect des protocoles, des règles d'hygiène et des bonnes pratiques professionnelles.
- Participer au suivi et à l'évaluation de la qualité des soins.
- Assurer le suivi administratif des dossiers de soins et contribuer au bon fonctionnement du service.
Profil recherché
- Être titulaire du diplôme d'État d'infirmier(ère).
- Disposer d'une expérience en soins infirmiers ; une expérience en coordination ou en soins à domicile serait appréciée.
- Faire preuve d'organisation, d'autonomie, de rigueur et de réactivité.
- Posséder de bonnes capacités relationnelles et un sens développé du travail en équipe.
- Être capable de coordonner les différents intervenants autour du parcours de soins des patients.
Vos missions s'exerceront au sein du SSIAD
Le profil recherché
Compétences: Communiquer avec les patients et leurs familles,Participer à des réunions multidisciplinaires
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités des infirmiers et des sages-femmes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 23/10/2026 - Réf : 215PCJM