Commercial Assurance Professionnels H/F PRO BTP
- Orléans - 45
- CDD
- Bac +2
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 2 à 5 ans
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- activité en itinérance sur le secteur du 45 et du 18
Les missions du poste
Dans le cadre d'un remplacement, notre Direction du Développement Commercial recherche son futur Commercial Assurance Professionnels H/F.
Poste à pourvoir en CDD, dès que possible, basé à ORLEANS (45).
Le poste est en itinérance sur le secteur du 45 et du 18.
Nos 7 directions régionales, réparties sur toute la France, accueillent notre réseau d'agences commerciales pour les marchés Particuliers, Entreprises et Artisans.
Vos missions ? Rencontrer, conseiller, construire une relation durable avec nos adhérents. Rejoignez une équipe dynamique au coeur de la relation client !
En tant que Commercial Assurance Professionnels H/F, votre quotidien en autonomie sera :
- Assurer l'information, le conseil et la commercialisation des services et produits destinés aux artisans et aux petites entreprises de son secteur et de la branche « Construction »,
- Assurer le contact avec les prescripteurs locaux de ces entreprises,
- Veiller au respect des obligations réglementaires des employeurs envers PRO BTP,
- Développer et entretenir le tissu relationnel et politique du secteur : CAPEB.
Le profil recherché
Vos atouts pour réussir :
- Titulaire d'un Bac +2, vous bénéficiez de 2 ans d'expérience commerciale réussie dans le domaine des services (banque, assurance, prévoyance...) auprès d'une clientèle entreprise
- Maitriser l'aspect commercial et réglementaire des produits destinés aux artisans et aux petites entreprises
- Connaitre des mécanismes de création d'entreprise et du marché de la concurrence
- Aguerri aux techniques de vente aux artisans et petites entreprises ainsi qu'au plan d'action commercial, vous avez à coeur de suivre vos résultats commerciaux et l'atteinte des objectifs fixés
- Doté d'une forte appétence commerciale, vous savez convaincre et possédez de réelles aptitudes à la négociation
- Un sens de l'organisation qui vous permet de gérer en itinérance votre activité
- A l'aise avec l'utilisation des outils de gestion de la relation client
Infos complémentaires
Vos avantages et votre rémunération :
- Rémunération mensuelle brute de 2 709 K à 2 961 K selon expérience assurantielle
- Un 13 mois et une prime vacances au prorata du temps de présence
- Véhicule de fonction, carte essence, téléphone portable
- Temps de travail : 37H30 par semaine, du lundi au vendredi
- 13 jours de RTT, compte épargne temps (CET)
- Mutuelle familiale et couverture prévoyance prises en charge à 60 %
- Carte restaurant (10,83e/jour)
- Un CSE attractif
Le processus de recrutement :
Pour mieux vous connaître et vous permettre de découvrir le poste et notre environnement, voici les étapes clés :
1. Un premier échange téléphonique avec un chargé de recrutement
2. Un à deux entretiens opérationnels
Une réponse systématique vous est apportée pour vous garantir une expérience fluide et transparente.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique avec un chargé de recrutement pour un premier échange
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Entretien avec le manager pour aborder les aspects opérationnels du poste
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Entretien de finalisation avec le chargé de recrutement : politique RH, rémunération…
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PRO BTP en images
Publiée le 22/10/2026 - Réf : 2026-5531
