Baby-Sitting H/F Almafamily
- Aubagne - 13
- CDI
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Disponibilité sur les horaires indiqués est indispensable
Détail du poste
La Compagnie des Familles recherche un(e) intervenant(e) en garde d'enfants pour une famille située dans le 15e arrondissement de Marseille.
Vous êtes du matin, vous aimez le contact avec les enfants et vous recherchez un complément d'activité avant de commencer votre journée ? Cette mission pourrait parfaitement vous convenir !
Nous recherchons une personne de confiance pour accompagner deux enfants de 5 et 7 ans dans leur routine matinale et leur permettre de commencer la journée sereinement avant de partir à l'école.
Votre planning du matin
Lieu : Marseille 15e arrondissement
Début du contrat : 2 novembre 2026
Lundi et mardi : de 6h45 à 8h30
Mercredi : de 6h45 à 9h45, une semaine sur deux
Une mission à temps partiel, idéale pour organiser votre emploi du temps autour de quelques heures de travail en début de journée.
Votre mission : des matins bien organisés et pleins de douceur
Avant le départ pour l'école, vous êtes là pour accompagner les enfants dans les différentes étapes de leur réveil, tout en veillant à leur confort et à leur sécurité.
Concrètement, vous serez amené(e) à :
Réveiller les enfants en douceur et les aider à bien démarrer la journée ;
Préparer et partager le petit-déjeuner ;
Les accompagner dans l'habillage et la préparation avant l'école ;
Veiller à leur sécurité et à leur bien-être tout au long de votre intervention ;
Organiser le départ dans de bonnes conditions ;
Transmettre aux parents les informations importantes concernant la matinée.
Votre objectif : permettre aux enfants de commencer leur journée dans un environnement rassurant, avec une personne attentive à leurs besoins.
Pourquoi choisir La Compagnie des Familles ?
Nous savons que la qualité de l'accompagnement repose aussi sur le bien-être de nos intervenants. C'est pourquoi nous vous proposons un cadre de travail fondé sur l'écoute et le suivi personnalisé.
En nous rejoignant, vous bénéficiez de :
Un contrat CDI à temps partiel ;
Une rémunération de 13,54 € à 14,14 € de l'heure, selon votre profil ;
Une mutuelle d'entreprise ;
Une participation aux frais de transport ;
Un accompagnement personnalisé par notre équipe tout au long de votre mission ;
La possibilité de compléter votre planning avec d'autres gardes, selon vos disponibilités.
Quel profil recherchons-nous ?
Nous souhaitons rencontrer une personne fiable, ponctuelle, organisée et dynamique, qui sait faire preuve de douceur et de patience auprès des enfants.
Cette mission peut convenir à différents profils :
Vous êtes étudiant(e) ou demandeur d'emploi et avez déjà une expérience auprès de jeunes enfants ;
Vous êtes professionnel(le) de la Petite Enfance ;
Vous êtes retraité(e) ou recherchez un complément d'activité.
Une expérience auprès d'enfants est attendue et vous devez impérativement avoir un moyen de locomation. Votre disponibilité sur les horaires indiqués est également indispensable.
Comment rejoindre notre équipe ?
Nous prenons le temps de faire connaissance avec chaque candidat(e) afin de préparer au mieux la rencontre avec la famille.
Les étapes du recrutement sont les suivantes :
Un premier échange téléphonique ;
Un entretien en agence ;
Une présentation auprès de la famille ;
Le profil recherché
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Publiée le 22/10/2026 - Réf : 215NKPM