Chef d'Équipe en Nettoyage H/F Danicott Proprete
- Poitiers - 86
- CDI
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 6 mois min.
À noter sur ce job
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- Permis B - Véhicule léger exigé
Détail du poste
Notre société DANICOTT, spécialisée dans le nettoyage des bâtiments, recherche 2 chefs d'équipe en nettoyage (H/F).
Vos missions :
- Encadrer, motiver et organiser le travail de votre équipe au quotidien.
- Assurer le suivi et la bonne exécution des prestations selon les procédures définies.
- Participer aux opérations de nettoyage, notamment sur les travaux spécifiques et techniques.
- Contrôler la qualité du travail réalisé et faire respecter les consignes de sécurité.
- Participer à la gestion des plannings et des congés.
Votre profil :
- Expérience confirmée dans le secteur du nettoyage, idéalement avec une première expérience en encadrement.
- Sens de l'organisation, rigueur et réactivité.
- Excellent relationnel et esprit d'équipe.
- Autonomie, prise d'initiative et aisance sur les tâches techniques.
Ce que nous vous proposons :
- Contrat : CDI à temps plein (35h/semaine).
- Horaires : Du lundi au vendredi.
- Rémunération : 15,10 € / heure.
- Moyens : Véhicule de service (permis B obligatoire).
- Accompagnement : Formation à nos procédures spécifiques.
- Secteur géographique : Poitiers et alentours (à définir ensemble)
- Prise de poste : Dès que possible.
Nous rejoindre, c'est :
- Intégrer un spécialiste des métiers de la propreté.
- Bénéficier d'un accompagnement personnalisé et d'un suivi de proximité.
- Intervenir sur des missions variées auprès de professionnels et de collectivités.
- Évoluer dans un cadre fondé sur le respect, l'écoute, la réactivité et la confiance.
Intéressé(e) ?
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Le profil recherché
Compétences: Chiffrage et calcul de coût,Normes d'hygiène et de sécurité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 22/10/2026 - Réf : 215NHMT
