Responsable d'Unités de Soins H/F Ramsay Santé

CONTEXTE

Avec 36 000 salariés, Ramsay Santé, l'un des leaders européens de la prise en charge globale du patient, est un recruteur majeur dans le secteur de la santé en France.
En hospitalisation, le Groupe propose la quasi-totalité des prises en charges médicales et chirurgicales dans trois métiers : Médecine-Chirurgie-Obstétrique (MCO), Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) et Santé mentale. Partout où il est présent, le Groupe participe aux missions de service public de santé et au maillage sanitaire du territoire.
Le Groupe investit tous les ans plus de 200 millions d'€ dans l'innovation que ce soit dans les nouvelles technologies chirurgicales, d'imagerie, la construction et la modernisation d'établissements.

Située à Ecully (Rhône), en banlieue lyonnaise, dans le parc d'un ancien couvent, la Clinique Mon Repos accueille 106 patients en hospitalisation complète libre en Santé Mentale, ainsi que des patients en accueil de jour.

https://clinique-mon-repos.ramsaygds.fr/

MISSION

MISSIONS

Etre garant de la qualité et la sécurité de la prise en charge des patients en coordination avec l'équipe médicale,
Assurer le suivi et la coordination des parcours patients de l'Hospitalisation Complète.

Planifier et organiser le travail quotidien des unités de soins,
Optimiser et planifier le temps de travail des équipes : planning, congés, remplacements et intégrer les données dans les outils de gestion de temps,
Participer à l'intégration des nouveaux professionnels,

Etre garant de l'éthique et du secret professionnel des membres de l'équipe,
Collaborer avec l'équipe médicale et la directrice des soins afin de garantir un suivi optimal des patients,
Favoriser la relation, la coordination et la médiation entre les différents partenaires des soins, les patients et leurs familles,
Construire des projets spécifiques en lien avec les activités,

S'assurer de l'application des bonnes pratiques professionnelles, dans le cadre des parcours patients (évaluation, réunion d'équipe, flash de sensibilisation aux bonnes pratiques...),
Veiller à la bonne tenue du dossier patient
S'assurer de la bonne application du circuit du médicament dans les services,
Organiser les moyens matériels : recenser les demandes et répartir les moyens matériels au sein des unités de soins
Contribuer à l'optimisation des durées moyennes de séjour (DMS) en équipe pluridisciplinaire,

Participer activement et promouvoir la politique qualité et de gestion des risques (PAQSS - démarche qualité groupe - HAS),
Participer à l'analyse des Fiches d'Evènements Indésirables et leur gestion,
Contribuer aux diverses instances (CLIN, CLAN, CLUD, COVIR...) selon le schéma de gouvernance de l'établissement,
Assurer des missions transverses en collaboration avec les autres responsables d'unités de soins,
Participer aux astreintes téléphoniques avec les autres membres du CODIR,


COMPÉTENCES :

Compétences en management et en animation d'équipes, en communication interne.
Connaissance des réglementations de la profession, et spécificités de celles en santé mentale,
Connaissance des procédures et protocoles de soins et paramédicaux,
Bonne connaissance des logiciels de bureautique (Microsoft Excel®, Word®, PowerPoint®, Outlook®),
Connaissance du logiciel HM est un plus


QUALITÉS :

Sens des responsabilités,
Rigueur, qualités organisationnelles, maitrise de soi, capacité de communication,
Travailler en bonne collaboration
Prise d'initiative,

Profil

PROFIL

Diplôme infirmier supérieur à 5 ans
Vous avez impérativement une expérience significative et reconnue de management en établissement de santé (3 ans minimum),

Rémunération via Convention Collective Hospitalisation Privée (valeur point 7.26€) selon ancienneté, avec primes demi 13e mois - prime sur objectifs - intéressement et participation - prime transport

Etablissement certifié HAS niveau B en 2024.
Vous travaillerez sous la responsabilité de la directrice des Soins de la clinique et en lien avec les autres membres du CODIR,
Equipe dynamique et investie.