Chargé des Établissements et Services Sociaux et Médico-Sociaux du Secteur Personnes Âgées H/F Conseils départementaux

  • Saint-Lô - 50
  • Fonctionnaire
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

La maison départementale de l'autonomie (MDA) vise à rassembler, au sein d'une organisation unique, les compétences relevant de la MDPH et de la direction de l'autonomie. Les équipes de la MDA mettent en oeuvre un travail coordonné à un niveau local proche des personnes accompagnées en s'appuyant sur une mutualisation des approches et procédures entre les secteurs du handicap et de la perte d'autonomie.
Le service soutien au parcours et transformation de l'offre a pour missions :
Le pilotage et la transformation de l'offre médico-sociale dans une dynamique d'approche domiciliaire pour adapter l'offre aux besoins des habitants du territoire de la Manche, et permettre à toutes personnes âgées ou en situation de handicap d'habiter son lieu de vie quel qu'il soit, de s'y sentir bien. La transformation de l'offre vise à positionner les établissements et services dans une approche territoriale, de manière coordonnée en développant des prestations pour les habitants du territoire (plateforme de services)
Le financement des établissements et services médico-sociaux avec un contrôle de la qualité, et des objectifs ciblés sur 5 ans dans le cadre des contrats pluriannuels d'objectifs et de moyens (CPOM).
L'analyse des événements indésirables graves (EIG)
La politique tarifaire, la modernisation et la professionnalisation des services autonomie
Le pilotage de la mission accueil familial
Le pilotage de la démarche qualité à destination des établissements et services sociaux et médico-sociaux de la compétence Départementale
L'accompagnement des porteurs de projets dans le cadre de l'habitat inclusif/ déploiement de l'aide à la vie partagée.
Le pilotage de la commission des financeurs prévention de la perte d'autonomie
Le/la chargé(e) assure le pilotage d'un portefeuille d'établissements et services médico-sociaux relevant de la compétence du Département ou d'une compétence conjointe avec l'ARS. Il/elle exerce une fonction d'expertise, de conseil, de contrôle et d'aide à la décision en assurant le suivi budgétaire, financier, qualités et stratégique des ESMS. Il/elle conduit les négociations et dialogues de gestion, contribue aux missions de contrôle et d'inspection, analyse les risques et la soutenabilité des projets d'investissement et accompagne les transformations de l'offre médico-sociale.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o050261020001339-charge-etablissements-services-sociaux-medico-sociaux-secteur-personnes-agees?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Le profil recherché

Compétences techniques
Maîtrise de la législation liée à la tarification et à la réglementation des établissements sociaux et médico-sociaux
Connaissance des politiques de l'autonomie
Connaissance approfondie du fonctionnement des budgets et en analyse financière
Capacité à construire, agréger et analyser des indicateurs et des tableaux de bord.
Aisance rédactionnelle et de synthèse
Maîtrise des outils bureautiques

Compétences organisationnelles et relationnelles
Capacités à organiser son travail, à élaborer et suivre la mise en oeuvre des procédures et de la réglementation.
Rigueur et respect des délais
Capacité à travailler en transversalité avec les autres services de la direction.
Bonne aisance relationnelle
Capacité à conduire des négociations et des réunions.

Publiée le 22/10/2026 - Réf : O050261020001339

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