Chargé·e de la Mission Ressources Humaines et Qualité de Vie et des Conditions de Travail H/F Communes
- Malzéville - 54
- Fonctionnaire
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Pour le compte de la ville et les établissements dont elle ou il a la gestion, la ou le chargé-e de la mission ressources humaines et qualité de vie et des conditions de travail (RHQVCT) participe à la coordination de la gestion des ressources humaines en mettant en oeuvre l'ensemble des procédures de gestion administrative du personnel dans la cadre des règles statutaires sous l'impulsion de la responsable du service RHQVCT.
Elle ou il participe également à la promotion de la qualité de vie au travail en collaborant au développement des conditions d'emploi et de vie extra-professionnelle des agent-es ainsi qu'en favorisant leurs capacités d'action et d'expression.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o054261020000430-chargE-e-mission-ressources-humaines-qualitE-vie-conditions-travail?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Connaissances :
Cadre réglementaire et législatif des collectivités territoriales
Techniques et outils de gestion et d'organisation de l'activité
Statut général de la fonction publique
Règles et outils budgétaires et comptables
Compétences :
Travailler en mode projet
Rédiger des notes de synthèse
Maitriser des outils bureautiques et informatiques
Conseiller une personne, un groupe et communiquer
Alerter sur une situation à risque
Détecter une anomalie, un dysfonctionnement, une erreur
Mettre en oeuvre une règle, une norme, une procédure, un protocole
Organiser une activité
Profil :
Sens du service public
Esprit d'équipe
Capacités organisationnelles
Autonomie et rigueur
Adaptation et réactivité
Esprit d'initiative et d'analyse
Aisance rédactionnelle et de synthèse
Etre à l'écoute
Sens de la pédagogie
Publiée le 22/10/2026 - Réf : O054261020000430
