Manager en Prêt-À-Porter H/F France Travail

  • Saint-Paul - 974
  • Intérim
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 6 mois min.
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Détail du poste

AUSTRAL JOB Intérim, agence réunionnaise engagée, recrute pour son client un(e) Manager de magasin (H/F) dans l'univers du prêt-à-porter moyen/haut de gamme.

AUSTRAL JOB est une agence d'intérim réunionnaise spécialisée dans le recrutement et le Groupement d'Employeurs (GEL). Elle propose des solutions RH adaptées aux besoins ponctuels ou durables des entreprises, en s'appuyant sur trois valeurs essentielles : proximité, réactivité et accompagnement personnalisé.

Véritable pilier du magasin, vous êtes garant(e) de la performance commerciale, de la cohésion de l'équipe et de l'excellence du service client.

Vos missions

- Management : encadrer, accompagner et développer les compétences de l'équipe.

- Performance commerciale : piloter le chiffre d'affaires, suivre les indicateurs et atteindre les objectifs.

- Expérience client : garantir un accueil, un conseil personnalisé et un service de qualité.

- Gestion opérationnelle : superviser les plannings, les stocks et le merchandising.

Profil recherché

Vous justifiez d'une solide expérience en management de magasin, idéalement dans le prêt-à-porter masculin.

Vous possédez :

- Un leadership naturel et un excellent esprit d'équipe.

- Une forte culture du résultat et du challenge commercial.

- Un sens aigu du service client et du conseil personnalisé.

- Une excellente organisation et une grande autonomie.

- Une sensibilité à l'univers de la mode et aux codes du moyen/haut de gamme.

Prêt(e) à relever ce défi ?

Vous êtes passionné(e) par le commerce, la mode et le management ? Cette opportunité est faite pour vous !

Envoyez votre candidature à AUSTRAL JOB et donnez un nouvel élan à votre carrière !

CONDITIONS :
Localisation : Secteur NORD - La Réunion (974)
Contrat : 35 heures par semaine
Secteur : Prêt-à-porter moyen/haut de gamme

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Compétences: Assurer le suivi des stocks en temps réel,Organiser le traitement des commandes,Présenter et valoriser un produit ou un service

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

Publiée le 22/10/2026 - Réf : 215MCPK

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